Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, nagroda jubileuszowa, pracodawca, podstawa prawna rozwiązania stosunku, rozwiązanie stosunków pracy, data wystawienia świadectwa pracy, podstawa prawna odwołania, żądanie sprostowania świadectwa pracy, praca z dniem, data rzeczywista, pracownik, praca bez wypowiedzenia, postępowanie o sprostowanie świadectwa, treść świadectwa pracy, miasto, sposób rozwiązania stosunku pracy, zapis, ustanie stosunku pracy, rok pracy, rubryka

świadectwo pracy

kodeks pracy, sprostowanie świadectwa pracy, wypowiedzenie, wniosek o sprostowanie świadectwa, sporządzenie świadectwa, umowa o prace, wino pracodawcy, praca bez wypowiedzenia, pracodawca, rozwiązanie umowy o prace, zachowanie okresu wypowiedzenia, data sporządzenia, wypowiedzenie z winy, wykorzystany urlop, podstawa prawna rozwiązania, okres zatrudnienia, rozwiązanie stosunków pracy, wniosek pracowników, przesyłka, list zwykły

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, kodeks pracy, urlop wypoczynkowy, wzór świadectwa, pracodawca, praca tymczasowa, wypowiedzenie, okres zatrudnienia pracownika, uprawnienie z ubezpieczenia społecznego, wykorzystany urlop, skrócony okres wypowiedzenia umowy, podstawa prawna rozwiązania stosunku, należność ze stosunku pracy, ustanie stosunku pracy, ekwiwalent, zachowanie okresu wypowiedzenia, niewykorzystany urlop, stosunek z powodem, informacja, wyrok zaoczny sądu rejonowy

świadectwo pracy

akt osobowy pracowników, wydanie niewłaściwego świadectwa pracy, nagranie z rozprawy, sprostowanie świadectwa pracy, stosunki pracy, pracodawca, pozwana spółka, treść świadectwa pracy, praca na stanowisko dyrektora, zeznanie powódki, etat, urlop wypoczynkowy, odszkodowanie, umowa o prace, kodeks pracy, zatrudnienie, aneks, szkoda, podstawa prawna rozwiązania stosunku, wypowiedzenie

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, pracodawca, główny księgowy, świadectwo pracy powoda, przepis kodeksu postępowania cywilnego, drugie świadectwo pracy, dokument świadectwa, uprawienie, warszawa, członek zarządu, pozwany, rozwiązanie, sposób ustania stosunku pracy, czynność z zakresu prawa, stosunki pracy, umowa o prace, pracownik świadectwa, nakaz zapłaty w sprawie, rubryka, praca przez osoby

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, wypowiedzenie, zachowanie okresu wypowiedzenia, rozwiązanie, wniosek o sprostowanie świadectwa, umowa o prace, rozwiązanie umowy o prace, pracodawca, wypowiedzenie przez pracodawcę, kodeks pracy, praca przez pracownika, praca bez wypowiedzenia, treść świadectwa pracy, orzeczenie sądu pracy, ustanie stosunku pracy, stosunek pracy bez zachowania, siedmiodniowy termin, świadectwo pracy poprzez wskazanie, rozwiązanie przez pracownika umowy, fikcja prawna

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, szwalnia, wypowiedzenie, pracodawca, przesłuchanie powódki, stanowisko szwaczki, nowe miejsce pracy, likwidacja stanowiska pracy, nowy warunek pracy, pozwany, rozwiązanie stosunków pracy, dojazd do pracy, likwidacja oddziałów, środek komunikacji zbiorowej, przyczyna rozwiązania, podstawa prawna rozwiązania, proponowany warunek, praca z przyczyn niedotyczących, nowy pracownik, samochód

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, kodeks pracy, pracodawca, wniosek o sprostowanie świadectwa, stanowisko montera, przedawnienie, praca w szczególnych warunkach, nowe świadectwo pracy, pracownik na piśmie, wydanie świadectwa pracy, orzeczenie sądu pracy, stosunki pracy, stanowisko pomocnika palacza, szczegółowa treść świadectwa pracy, instalacja ciepłownicza, umowa o prace, wymiar pełnego etatu, świadectwo wykonywania pracy, odmowa sprostowania, gospodarka terenowa

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, wydanie świadectwa pracy, powództwo o sprostowanie świadectwa, pracodawca, zgoda na cofnięcie powództwa, tryb rozwiązania stosunku pracy, rozwiązanie stosunków pracy, wypowiedzenie, praca z winy pracownika, powództwo o wydanie, pracodawca bez wypowiedzenia, niepełna informacja, treść świadectwa pracy, świadectwo pracy za okresy, tryb rozwiązania umowy, kodeks pracy, wyrażać zgodę, pośrednictwo poczty, postępowanie o wydanie, rozwiązanie umowy o prace

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, wypowiedzenie, rozwiązanie umowy o prace, prawo wypowiedzenia, umowa o prace, śródmieście w łodzi, pracodawca, wypowiedzenie warunków pracy, stosunek pracy między stronami, wypowiedzenie warunków umowy, uzupełnienie świadectwa pracy, praca bez wypowiedzenia, warunek pracy i płacy, ustanie stosunku pracy, szczegółowa treść świadectwa pracy, rozwiązanie stosunków pracy, warunek umowy o pracę, data ustania stosunku pracy, okres wypowiedzenia, pracownik

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, kodeks pracy, żądanie sprostowania świadectwa pracy, tryb natychmiastowy, wypowiedzenie, pisemne oświadczenie o rozwiązaniu, praca bez zachowania, stosunki pracy, informacja o następującej treści, miejsce informacji, pojazd kolejowy, umowa o prace, rozwiązanie umowy o prace, podstawa do sprostowania, podstawa prawna rozwiązania stosunku, pośrednictwo poczty, zachowanie okresu wypowiedzenia, porozumienie strony, odwołanie od rozwiązania, świadectwo pracy powoda

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, pracodawca, stosunek pracy łączący strony, ugoda sądowa, imienna pieczęć, żądanie sprostowania świadectwa pracy, złożenie wniosku o sprostowanie, prostowanie, przywrócenie terminów, wniosek do pracodawcy, otrzymanie świadectwa pracy, treść świadectwa pracy, roszczenie ze stosunku pracy, prostowanie świadectwa, stosunki pracy, sprawa sprostowań, wynik ugody, dzień ustania przyczyny, podpis pracodawcy, szczegółowa treść świadectwa

świadectwo pracy

nieusprawiedliwioną nieobecność, pracodawca, sprostowanie świadectwa pracy, nieobecność w pracy, pracownik, wino pracodawcy, umowa o prace, wniosek o udzielenie urlopu, rozwiązanie stosunków pracy, środek ochrony indywidualnej, skierowanie na badania lekarskie, wypowiedzenie, wypowiedzenie umowy o prace, szczegółowa treść świadectwa pracy, piątek, smycz, udzielony urlop, pozwany, oświadczenie o wypowiedzeniu umowy, informacja

świadectwo pracy

kodeks pracy, sprostowanie świadectwa pracy, rozwiązanie umowy o prace, wypowiedzenie, nowy warunek pracy, warunek pracy i płacy, umowa o prace, przyjęcie nowe, rozwiązanie, odmowa przyjęcia, pracodawca, związek z odmową, wypowiedzenie dokonane przez pracodawcę, praca w związku, tryb rozwiązania stosunku pracy, ustanie stosunku pracy, sposób ustania stosunku pracy, tryb rozwiązania umowy, praca poprzez wskazanie, wygaśnięcie stosunku pracy

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, przywrócenie do pracy, dzień roboczy, praca z dniem, ustanie stosunku pracy, pracodawca, punkt, akt osobowy powodów, żądanie sprostowania świadectwa pracy, izba pracy i ubezpieczeń, wpisanie w miejsce, okres zatrudnienia, zatrudnienie pracowników, stanowisko adiunkta, śródmieście, praca powodów, dzień urlopu wypoczynkowego, zatrudnienie powoda, okres pozostawania bez pracy, związek z wyrokiem

świadectwo pracy

kodeks pracy, wypowiedzenie warunków umowy, warunek umowy o pracę, warunek przez pracownika, oświadczenie pracodawcy o wypowiedzeniu, ustanie stosunku pracy, umowa o prace, pracodawca, wygaśnięcie stosunku pracy, szczegółowa treść świadectwa pracy, uzyskana kwalifikacja, podstawa prawna rozwiązania, ustawa o szczególnych zasadach, nowy warunek, uprawnienie z ubezpieczenia społecznego, sposób i tryb, informacja, wypowiedzenie, wyniku rozwiązania, prostowanie

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, wniosek o sprostowanie świadectwa, pracodawca, wypowiedzenie, rozwiązanie umowy o prace, umowa o prace, złożenie wniosku o sprostowanie, rozwiązanie umowy przez pracodawcę, praca bez wypowiedzenia, orzeczenie sądu pracy, wino pracodawcy, rozwiązanie stosunków pracy, zachowanie okresu wypowiedzenia, kodeks pracy, praca przez pracownika, termin, treść świadectwa pracy, rozwiązanie przez pracownika umowy, fikcja prawna, wniosek do pracodawcy

świadectwo pracy

pozwane centrum, sprostowanie świadectwa pracy, błędna podstawa prawna, powołanie na ustawę, pracodawca, praca z dniem, stosunek pracy, podstawa prawna rozwiązania stosunku, rozwiązywanie z pracownikami stosunku, zasada rozwiązywania, praca z przyczyn niedotyczących, pracownik stosunku pracy, likwidacja etatu, szczególne zasady, prawo do świadczenia przedemerytalnego, praca min, ostatnie świadectwo pracy, akt osobowy, brak powołania, dzień nieskładkowy

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, pracodawca, umowa o prace, wypowiedzenie, należny urlop, umowa o pracę na czas określony, wynagrodzenie za miesiąc, stosunki pracy, sprzedawca w pełnym wymiarze, likwidacja sklepów, kopia list płac, wniosek do pracodawcy, zakres dat, zeznanie powódki, pracownik świadectwa, zachowanie dwutygodniowego okresu wypowiedzenia, rozwiązanie, wynagrodzenie za okresy, stanowisko powódki, wydanie świadectwa pracy

świadectwo pracy

kodeks pracy, sprostowanie świadectwa pracy, usunięcie informacji, szczegółowa treść świadectwa pracy, sposób i tryb, prostowanie, pół tysięcy, zapis świadectwa pracy, podejrzenie powoda, dowód na okoliczność zasadności, sporządzone świadectwo pracy, nowy dyrektor, etap zatrudnienia, sprawa szczegółowa, polityka socjalna, rozporządzenie ministrów pracy, wydawanie świadectwa pracy, minister pracy i polityka, obowiązujący przepis prawa pracy, świadectwo pracy powoda