wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie
Data orzeczenia: 29 września 2023
Data publikacji: 29 grudnia 2023 Poziom podobieństwa: 49% Wspólna treśćkary nagany, pasażer, autobus, naruszenie obowiązków pracownicze -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
-
Ważne frazy
kary nagany, pasażer, kontrola biletów, kara porządkowa nagany, kontroler biletów, monitoring, autobus, nałożenie kary nagany, autobus linii, skarga, naruszenie obowiązków pracownicze, pozwany pracodawca, powodu kara, zastosowanie kary, ukaranie, nałożenie kary porządkowej, sprawa instrukcji, zachowanie powodów, praca kontrolerów, instrukcja pracy
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Północ w Warszawie
Data orzeczenia: 13 października 2016
Data publikacji: 2 stycznia 2017 Orzeczenie nieprawomocne Poziom podobieństwa: 47% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kary nagany, audytor, wysłuchanie pracownika, potrzebny dokument, audyt, e, pracodawca, nałożenie na powódkę kary, pracownik, naruszenie obowiązków pracownicze, urlop wypoczynkowy, sprzeciw, kara porządkowa nagany, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, porządek pracy, kodeks pracy, urząd skarbowy, prezes, spółka, zgłoszenie sprzeciwu
Zobacz» |
uzasadnienie Sąd Okręgowy w Łodzi
Data orzeczenia: 9 maja 2014
Data publikacji: 15 maja 2014
Istotność:
Poziom podobieństwa: 47% Wspólna treśćkary nagany, pracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
-
Ważne frazy
kary nagany, zastosowanie kary nagany, wysłuchanie powoda, pismo o ukaraniu, pismo o zastosowaniu, kara porządkowa, powodu kara, uprzednie wysłuchanie pracownika, ukaranie powoda, przedmiotowy dokument, sporządzenie i podpisanie pisma, zachowanie powodów, zdarzenie, kwiecień, pracownik, nałożenie kary nagany, powodowa kara, decyzja o ukaraniu, obostrzenie, okazać skruchę
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy w Zielonej Górze
Data orzeczenia: 22 września 2015
Data publikacji: 15 października 2015
Istotność:
Poziom podobieństwa: 46% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kary nagany, kara porządkowa, związek zawodowy, pracodawca, powódkę kary, pracownik, odrzucenie sprzeciwu, sprzeciw, zastosowanie kary nagany, wręczenie kary, nałożona kara nagany, pozwany, organizacja, spotkanie, dyrektor strony, uprzednie wysłuchanie pracownika, wysłuchanie powódki, notatka służbowa, możliwość wypowiedzenia, brak profesjonalizmu
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy Wrocław Śródmieście we Wrocławiu
Data orzeczenia: 28 maja 2019
Data publikacji: 31 lipca 2019 Poziom podobieństwa: 45% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kary nagany, otwarcie sklepu, program poprawy, poprawa jakości pracy, spóźnienie, pracownik, kierownik rejonu, zastosowana kara, powódkę kary, sprzeciw, pracodawca, obowiązek pracowniczy, kara porządkowa nagany, starszy kasjer, zastosowanie kary, przełożona powódka, wysłuchanie pracownika, stanowisko kierownika sklepu, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, regulamin pracy
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Człuchowie
Data orzeczenia: 17 grudnia 2015
Data publikacji: 8 lutego 2016 Orzeczenie nieprawomocne
Istotność:
Poziom podobieństwa: 45% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kary nagany, pozwane nadleśnictwo, cofnięcie, powzięcie wiadomości o naruszeniu, wiadomość o naruszeniu obowiązków, kara porządkowa nagany, uchylenie kary porządkowej, nadleśniczy, powodu kara, kodeks pracy, naruszenie obowiązków pracownicze, zamknięcie rozprawy, izba cywilna, wydanie wyroku, definitywna utrata możliwości, leśniczy leśnictwa, przesłanka odpowiedzialności porządkowej pracownika, możliwości legalnych, nałożona kara porządkowa, merytoryczny aspekt
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Białymstoku
Data orzeczenia: 18 lutego 2014
Data publikacji: 12 marca 2014
Istotność:
Poziom podobieństwa: 45% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kary nagany, teren zakładu pracy, powodu kara, naruszenie obowiązków pracownicze, data dopuszczenia, czas godziny, powodowa kara, warsztat, spożywanie alkoholu, puszka, zastosowanie kary porządkowej, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, karze pracodawców, wpływ alkoholu, zakres porządku, pracownik, wyczuwalna woń alkoholu, porządek i dyscyplina pracy, alkohol na terenie, postanowienie regulaminu pracy
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Ciechanowie
Data orzeczenia: 20 września 2017
Data publikacji: 8 listopada 2017 Orzeczenie nieprawomocne
Istotność:
Poziom podobieństwa: 44% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kary nagany, opuszczenie stanowiska pracy, pracownik, naruszenie obowiązków pracownicze, brygadzista, spotkanie z przedstawicielami, powodu kara, sprzeciw, region, regulamin pracy, wyjście z pracy, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, ustalona organizacja, uchylenie kary porządkowej, pracodawca, potrzeba wyjścia, możliwość naruszenia, zastosowana kara, potrzeba opuszczenia, opuszczanie stanowiska
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie
Data orzeczenia: 30 czerwca 2016
Data publikacji: 2 września 2016 Poziom podobieństwa: 43% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kary nagany, kara porządkowa, pracownik, pracodawca, pracownik kary, mail, usługi medyczne, powódkę kary, zastosowanie kary, nałożenie kary nagany, uprzednie wysłuchanie pracownika, obowiązek wysłuchania, medycyna pracy, sprzeciw od wymierzonej kary, zawiadomienie pracownika, wyszukanie oferty, polecenie służbowe, e, uchylenie i uwzględnienie powództwa, usługi lekarzy
Zobacz» |
uzasadnienie Sąd Rejonowy w Elblągu
Data orzeczenia: 2 maja 2022
Data publikacji: 15 września 2022 Poziom podobieństwa: 43% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
meldunek, kary nagany, naruszenie obowiązków pracownicze, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, pisemny protokół, data dopuszczenia, zwolnienie lekarskie, przełożona powódka, nałożenie kary nagany, zastosowanie kary porządkowej, porządek w procesie pracy, zastosowanie kary nagany, pracownik, organizacja i porządek, pracodawca, zawiadomienie o ukaraniu, przeciwskazanie zdrowotne, spotkanie powódki, pisemne zawiadomienie, kierownik grupy
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Kępnie
Data orzeczenia: 15 października 2015
Data publikacji: 22 marca 2016
Istotność:
Poziom podobieństwa: 42% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
sprzeciw, kary nagany, wyjaśnienie strony, odrzucenie sprzeciwu, uwzględnienie sprzeciwu, kara porządkowa, termin do odrzucenia, uchylenie kary nagany, porządek w procesie pracy, ustalona organizacja, organizacja i porządek, wicedyrektor, sprzeciw w ciągu, sprzeciw od kary, dyrektor szkoły, organizacja związkowa, zastosowana kara, dzień zawiadomienia, dokument zgromadzony w aktach, sekretarka
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Bydgoszczy
Data orzeczenia: 8 listopada 2016
Data publikacji: 28 kwietnia 2017 Poziom podobieństwa: 42% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kary nagany, polecenie, akt osobowy powodów, pracownik, stosowanie kary, odpowiedzialność porządkowa, kara upomnienia, kontrahent, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, naruszenie obowiązków pracownicze, pracodawca, wysłuchanie pracownika, przesłuchanie członka zarządu, kara porządkowa, pozwana spółka, praca, zastosowanie kary nagany, skarga, uchylenie kary nagany, cała sytuacja
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Puławach
Data orzeczenia: 13 grudnia 2016
Data publikacji: 25 stycznia 2017 Orzeczenie nieprawomocne
Istotność:
Poziom podobieństwa: 42% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kary nagany, pracownik, przesłanka odpowiedzialności porządkowej, rozmowa z pracownikiem, wysłuchanie pracownika, hala, zeznanie powoda, maszyna, trakcie rozmów, ukaranie, zastosowanie kary porządkowej, zeznanie prezesa zarządu, projekt pisma, przepis przeciwpożarowy, biuro, wymierzenie kary porządkowej, produkcja folii, tryba, przepis bezpieczeństwa i higieny, pracownik pisma
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku
Data orzeczenia: 20 września 2017
Data publikacji: 24 listopada 2017
Istotność:
Poziom podobieństwa: 42% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kodeks pracy, kary nagany, pracownik, zastosowanie kary porządkowej, bank, wysłuchanie pracownika, pracownik oddziałów, przeprowadzenie kontroli, rozmowa, protokół z rozprawy, dyrektor oddziałów, świadek, ukaranie, nałożenie kary, sprzeciw, naruszenie obowiązków pracownicze, atmosfera, pracodawca, organizacja i porządek, gabinet
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy w Lublinie
Data orzeczenia: 16 listopada 2016
Data publikacji: 27 grudnia 2016
Istotność:
Poziom podobieństwa: 42% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kary nagany, współpracownik, naruszenie obowiązków pracownicze, niewłaściwe zachowanie powoda, odpowiedzialność porządkowa, ustalony porządek, ocena okresowa, pisemne wyjaśnienie, pracownik, pracodawca, bardzo dobra ocena, uchylenie kary porządkowej, atmosfera w pracy, organizacja i porządek, nałożona kara, nagroda, powodu kara, zastosowanie wobec powodów, podważanie kompetencji, oficjalna skarga
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Krośnie
Data orzeczenia: 23 września 2015
Data publikacji: 24 listopada 2015 Poziom podobieństwa: 42% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kary nagany, opuszczanie stanowiska, pracownik, portiernia, zmiennik, brygadzista, regulamin pracy, rękawiczka, krosno, linia produkcyjna, nałożenie kary nagany, raport, pracodawca, uchylenie kary nagany, opuszczenie stanowiska pracy, zastosowanie kary porządkowej, uprzednie wysłuchanie pracownika, praca bez zgody, porządek w procesie pracy, ustalona organizacja
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Świdnicy
Data orzeczenia: 10 czerwca 2015
Data publikacji: 29 czerwca 2015 Poziom podobieństwa: 42% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kary nagany, wysłuchanie pracownika, pacjent, zastosowanie kary, grafik, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, dyżur, wysłuchanie powoda, pracownik, naruszenie obowiązków pracownicze, poradnia internistyczna, ukaranie pracowników, przychodnia, sprzeciw, lekarz, kara porządkowa nagany, e, porządek w procesie pracy, ustalona organizacja, organizacja i porządek
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Bełchatowie
Data orzeczenia: 29 maja 2018
Data publikacji: 3 lipca 2018 Orzeczenie nieprawomocne
Istotność:
Poziom podobieństwa: 42% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kary nagany, nagranie rozprawy, uprzednie wysłuchanie pracownika, protokół elektroniczny, dowódca, pracownik, wartownia, zastosowana kara, sprzeciw, organizacja związkowa, alarm włamaniowy, stosowanie kary, zastosowanie kary porządkowej, akt osobowy powodów, karze pracodawców, om, zeznanie powoda, zawiadomienie o ukaraniu, posterunek, pracownik na piśmie
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Bydgoszczy
Data orzeczenia: 18 grudnia 2017
Data publikacji: 7 marca 2018
Istotność:
Poziom podobieństwa: 42% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kary nagany, przerwa śniadaniowa, brygada, kodeks pracy, wymierzenie kary porządkowej, prezes, dyrektor, ukaranie powoda, uprzednie wysłuchanie pracownika, powodu kara, pracownik, pracodawca, rozmowa, nałożenie kary, zastosowanie kary, kierownik, nałożona kara, gabinet, ustalona organizacja, ukaranie karą
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy Wrocław Śródmieście we Wrocławiu
Data orzeczenia: 4 czerwca 2013
Data publikacji: 7 lutego 2014 Poziom podobieństwa: 41% Powiązana tematykapracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Ważne frazy
kary nagany, dyrektor strony, rada pedagogiczna, radny, konspekt, radna, pracownik, nieobecność w pracy, nałożenie kary, przyczyna nieobecności, wysłuchanie pracownika, naruszenie obowiązków pracownicze, spotkanie z rodzicami, kara porządkowa, dyrektor gimnazjum, nauczyciel, zawiadomienie pracownika, kodeks pracy, zastosowanie kary, nieobecność na zebraniu
Zobacz» |