Serwis Internetowy Portal Orzeczeń używa plików cookies. Jeżeli nie wyrażają Państwo zgody, by pliki cookies były zapisywane na dysku należy zmienić ustawienia przeglądarki internetowej. Korzystając dalej z serwisu wyrażają Państwo zgodę na używanie cookies , zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki.

IX P 311/15 - zarządzenie, uzasadnienie Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie z 2018-10-15

VIII Pa 189/18

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Gliwicach

Data orzeczenia: 4 kwietnia 2019

Data publikacji: 8 sierpnia 2019

Poziom podobieństwa: 73%

Wspólna treść

mobbing, pracownik, zaniżona ocena, pracodawca, przydatność zawodowa, rozstrój zdrowia, ośmieszenie, praca, polecenie
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • mobbing, pracownik, zaniżona ocena, pracodawca, przydatność zawodowa, kierownik, zastraszanie pracownika, rozstrój zdrowia, ośmieszenie, praca, sprzeczność ustaleń stanu faktycznego, przejawy mobbingu, uporczywe i długotrwałe nękanie, wyeliminowanie z zespołu współpracowników, wniosek sprzeczny, atmosfera, polecenie, nękanie i zastraszanie, kodeks pracy, ocena szeregu
Zobacz»

VIII Pa 202/17

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Gliwicach

Data orzeczenia: 15 lutego 2018

Data publikacji: 19 czerwca 2018

Poziom podobieństwa: 73%

Wspólna treść

mobbing, świadek, pozwany, polecenie, pracownik, praca, pracodawca, rozstrój zdrowia, zadośćuczynienie
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • mobbing, świadek, pozwany, firma, polecenie, pracownik, kominiarz, praca, pracodawca, rozmowa, siostra, zmniejszenie etatów, kalendarz firmowy, telefon służbowy, korzystanie z telefonu, rozstrój zdrowia, korzystanie z samochodu, zachowanie, zadośćuczynienie, godzina pracy
Zobacz»

IX P 50/17

uzasadnienie

Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie

Data orzeczenia: 7 stycznia 2019

Data publikacji: 14 stycznia 2019

Poziom podobieństwa: 72%

Wspólna treść

pracownik, pracodawca, przeciwdziałanie mobbingowi, ciężkie naruszenie, rozwiązanie umowy, zeznanie świadków, umowa o prace, rozstrój zdrowia
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • pracownik, narzędziownia, przesłuchanie powódki, pracodawca, charakter strony, przeciwdziałanie mobbingowi, miejsce prac, magazyn, naczelnik, pozwany urząd, ciężkie naruszenie, wypowiedzenie, rozwiązanie umowy, zeznanie świadków, umowa o prace, regulamin, rozwiązanie stosunków pracy, praca z przyczyn niedotyczących, rozstrój zdrowia, zjawisko
Zobacz»

IV Pa 1/22

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Sieradzu

Data orzeczenia: 22 lutego 2022

Data publikacji: 18 marca 2022

Istotność:

Poziom podobieństwa: 72%

Wspólna treść

mobbing, pozwany, rozwiązanie umowy o prace, pracownik, pracodawca, świadek, ośmieszenie, zaniżona ocena przydatności zawodowej
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • mobbing, pozwany, stosowanie mobbingu, rozwiązanie umowy o prace, pracownik, premia, pracodawca, placówka, domniemanie faktyczne, świadek, zastraszanie, nagroda, ośmieszenie, praca bez wypowiedzenia, wyeliminowanie z zespołu współpracowników, korespondencja, prostytutka, zaniżona ocena przydatności zawodowej, izolowanie, program motywacyjny
Zobacz»

VII Pa 84/21

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie

Data orzeczenia: 14 kwietnia 2023

Data publikacji: 29 sierpnia 2023

Poziom podobieństwa: 72%

Wspólna treść

pracownik, rozstrój zdrowia, pozwany, zadośćuczynienie, ośmieszenie, praca, świadek, pracodawca, przeciwdziałanie mobbingowi
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • pracownik, sytuacja w pracy, zachowanie, rozstrój zdrowia, spotkanie, pozwany, zadośćuczynienie, ośmieszenie, praca, świadek, współpracownik, jarząbek, zakres psychologii i psychiatrii, pracodawca, zarząd pozwanej spółki, wulgaryzm, wynik mobbingu, przeciwdziałanie mobbingowi, partnerka powoda, zwolnienie lekarskie
Zobacz»

XXI Pa 457/16

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Warszawie

Data orzeczenia: 30 sierpnia 2016

Data publikacji: 19 października 2016

Poziom podobieństwa: 72%

Wspólna treść

mobbing, rozstrój zdrowia, zadośćuczynienie, pracownik, pracodawca, polecenie, zaniżona ocena przydatności zawodowej, praca
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • mobbing, rozstrój zdrowia, zadośćuczynienie za rozstrój zdrowia, zadośćuczynienie, krzywda, pracownik, stosowanie mobbingu, pracodawca, niecenzuralne słowo, zaburzenie adaptacyjne typu depresyjnego, polecenie, pracodawca odpowiedni, podniesiony głos, zaniżona ocena przydatności zawodowej, praca, rozstrój zdrowia pracownika, element mobbingu, opieka psychiatry i psychologa, prawa praca, odpowiednia suma
Zobacz»

IV P 686/15

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Olsztynie

Data orzeczenia: 24 listopada 2016

Data publikacji: 8 grudnia 2016

Orzeczenie nieprawomocne

Istotność:

Poziom podobieństwa: 71%

Wspólna treść

pracownik, pracodawca, przeciwdziałanie mobbingowi, rozstrój zdrowia, praca, działanie, akt osobowy, ośmieszenie
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • pracownik, współpracownik, pracodawca, zastraszanie pracownika, klient, przeciwdziałanie mobbingowi, rozstrój zdrowia, praca, działanie pracodawcy, działanie, młodszy specjalista, ocena pracy, akt osobowy, przemoc psychiczna, polecenie służbowe, zjawisko, tempo prac, stanowiskach młodszych, ośmieszenie, zespół
Zobacz»

V Pa 34/13

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Legnicy

Data orzeczenia: 14 marca 2013

Data publikacji: 23 kwietnia 2013

Poziom podobieństwa: 71%

Wspólna treść

mobbing, zadośćuczynienie, pracownik, rozwiązanie umowy o prace, pracodawca, ośmieszenie, zdrowie
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • mobbing, molestowanie seksualne, zadośćuczynienie, plotka, pracownik, rozwiązanie umowy o prace, przejawy mobbingu, odszkodowanie, pracodawca, zachowanie, ośmieszenie, praca bez wypowiedzenia, wino pracodawcy, miejsce leczenia, zdrowie psychiczne powódki, współpracownik, miesięczny termin, zdrowie, wypowiedzenie z winy, podtekst
Zobacz»

V P 328/19

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Rybniku

Data orzeczenia: 20 października 2021

Data publikacji: 23 września 2022

Istotność:

Poziom podobieństwa: 71%

Wspólna treść

pracownik, przeciwdziałanie mobbingowi, rozstrój zdrowia, pracodawca, pozwany, praca, zadośćuczynienie
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • pracownik, przeciwdziałanie mobbingowi, rozstrój zdrowia, pracodawca, zastraszanie pracownika, podstawa ekwiwalentu, dostanie premii, obciążanie powódki, pracownica, zjawisko mobbingu, przypadek mobbingu, woda, pozwany, urlop na żądanie, praca, średnie miesięczne wynagrodzenie, zarządzenie prezesa zarządu, przemoc psychiczna, regulamin, zadośćuczynienie
Zobacz»

VIII Pa 153/16

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Gliwicach

Data orzeczenia: 19 stycznia 2017

Data publikacji: 1 sierpnia 2017

Poziom podobieństwa: 71%

Wspólna treść

mobbing, pracownik, praca, polecenie
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • mobbing, pracownik, zachowanie powódki, centrala, dyrektor oddziałów, klient, atmosfera, praca, ośmieszanie, wywyższanie, wypowiedzenie umowy o prace, relacja, dział sprzedaży, stosowanie mobbingu, polecenie, zespół współpracowników, zakres obowiązku, poniżanie, zlecanie prac, wywieranie presji
Zobacz»

IV P 140/18

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Gdyni

Data orzeczenia: 14 czerwca 2019

Data publikacji: 16 września 2019

Istotność:

Poziom podobieństwa: 71%

Wspólna treść

mobbing, pracownik, pracodawca, pozwany, rozwiązanie umowy o prace, mail, ciężkie naruszenie, przydatność zawodowa, podstawowy obowiązek, polecenie
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • mobbing, pracownik, dyrektor oddziałów, kodeks pracy, pracodawca, spotkanie, pozwany, rozwiązanie umowy o prace, zespół, praca bez wypowiedzenia, ciężkie naruszenie przez pracodawcę, pracodawcą podstawowym, mail, nieuzasadnione rozwiązanie, pracownik oddziałów, zachowanie dyrektora, ciężkie naruszenie, przydatność zawodowa, podstawowy obowiązek, polecenie
Zobacz»

VII P 208/19

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Bydgoszczy

Data orzeczenia: 15 października 2020

Data publikacji: 9 grudnia 2020

Orzeczenie nieprawomocne

Poziom podobieństwa: 71%

Wspólna treść

pracownik, pracodawca, praca, rozstrój zdrowia, przeciwdziałanie mobbingowi
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • kierowniczka, pracownik, cukiernik, mobbing w miejscu pracy, zastraszanie pracownika, ofiara mobbingu, pracodawca, uporczywość, okres próbny, praca, rozstrój zdrowia, brygadzista, odzież ochronna, zaburzenie nastroju, przydatność, przeciwdziałanie mobbingowi, zachowanie, współpracownik, definicja mobbingu, rozmowa z prezesem
Zobacz»

VIII Pa 295/17

uzasadnienie

Sąd Okręgowy w Łodzi

Data orzeczenia: 14 marca 2018

Data publikacji: 9 kwietnia 2018

Istotność:

Poziom podobieństwa: 70%

Wspólna treść

mobbing, pracownik, rozstrój zdrowia, pracodawca, rozwiązanie umowy o prace, przydatność zawodowa, ośmieszenie, zadośćuczynienie, zaniżona ocena
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • mobbing, pracownik, rozstrój zdrowia, pracodawca, masa pojazdów, rozwiązanie umowy o prace, przydatność zawodowa, ośmieszenie, zadośćuczynienie, zastraszanie pracownika, wyeliminowanie z zespołu, zaniżona ocena, dopuszczalna masa, odwołanie od wypowiedzenia umowy, wypowiedzenie umowy o prace, oświadczenie woli, klient, fakt i dowód, izolowanie, krzywda
Zobacz»

VI P 304/17

zarządzenie, wyrok, uzasadnienie

Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie

Data orzeczenia: 15 lipca 2021

Data publikacji: 12 marca 2024

Istotność:

Poziom podobieństwa: 70%

Wspólna treść

mobbing, pracownik, rozstrój zdrowia, zadośćuczynienie, ośmieszenie, świadek, zaniżona ocena, przydatność zawodowa, praca, pozwany
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • mobbing, pracownik, rozstrój zdrowia, zachowanie, sytuacja w pracy, spotkanie, zadośćuczynienie, ośmieszenie, świadek, zaniżona ocena, zadośćuczynienie za mobbing, przydatność zawodowa, praca, wyeliminowanie z zespołu współpracowników, zarząd pozwanej spółki, uporczywość i długotrwałość, wulgaryzm, partnerka powoda, osobiste stawiennictwo na rozprawę, pozwany
Zobacz»

III APa 11/12

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Apelacyjny w Białymstoku

Data orzeczenia: 7 listopada 2012

Data publikacji: 30 stycznia 2013

Poziom podobieństwa: 70%

Wspólna treść

mobbing, pracodawca, pracownik, ośmieszenie, świadek, zaniżona ocena, przydatność zawodowa, zadośćuczynienie, praca
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • mobbing, pracodawca, pracownik, przesłanka mobbingu, ośmieszenie, świadek, zastraszanie pracownika, wyeliminowanie z zespołu, zaniżona ocena, kwota roszczeniowa, zdrowie w miejscu pracy, przydatność zawodowa, atmosfera, zaniechanie dotyczące pracownika, zadośćuczynienie, praca, izolowanie, mobbing i dyskryminacja, doznana krzywda w sytuacji, zadośćuczynienie za stosowanie
Zobacz»

XXI P 70/14

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Warszawie

Data orzeczenia: 19 kwietnia 2016

Data publikacji: 21 sierpnia 2017

Orzeczenie nieprawomocne

Poziom podobieństwa: 69%

Wspólna treść

pracodawca, rozstrój zdrowia, zadośćuczynienie, przeciwdziałanie mobbingowi, pracownik, praca
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • czas nagrania, pracodawca, kawa, konflikt, rozstrój zdrowia, pokój, pracownica, zadośćuczynienie, przeciwdziałanie mobbingowi, płyta, przejawy mobbingu, pracownik, praca, spotkanie, krzywda, współpracownik, zeznanie powódki, utrwalone zaburzenie, zachowanie, zaburzenie depresyjne
Zobacz»

VIII P 41/16

uzasadnienie

Sąd Okręgowy w Łodzi

Data orzeczenia: 3 stycznia 2020

Data publikacji: 5 lutego 2020

Istotność:

Poziom podobieństwa: 69%

Wspólna treść

pracownik, rozstrój zdrowia, pracodawca, praca, zadośćuczynienie, przeciwdziałanie mobbingowi
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • pracownik, rozstrój zdrowia, pracodawca, renta wyrównawcza, zjawisko mobbingu, kradzież, podniesiony głos, praca, zadośćuczynienie, kodeks pracy, biegły psychiatra, przepis kodeksu cywilnego, utracony zarobek, przeciwdziałanie mobbingowi, brak dowodu, stres związany z pracą, zeznanie powódki, pracownica, krzywda, zachowanie pracodawcy
Zobacz»

VIII Pa 67/18

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Gliwicach

Data orzeczenia: 30 sierpnia 2018

Data publikacji: 18 lutego 2019

Poziom podobieństwa: 69%

Wspólna treść

mobbing, pracownik, pracodawca, praca, pozwany, zadanie, rozstrój zdrowia
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • mobbing, pracownik, przejawy mobbingu, kierowniczka, dodatkowa praca, zaplanowany urlop, pracodawca, złośliwa uwaga, przełożona powódka, praca, pozwany, zainicjowanie sprawy, pracownica, częsty telefon, premia uznaniowa, zadanie, rozstrój zdrowia, subiektywne przekonanie, pozwany pracodawca, alarm
Zobacz»

III APa 20/18

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Apelacyjny w Warszawie

Data orzeczenia: 24 października 2018

Data publikacji: 27 marca 2019

Poziom podobieństwa: 69%

Wspólna treść

mobbing, pozwany, praca, pracownik, akt osobowy, rozstrój zdrowia, pracodawca, zaniżona ocena
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • mobbing, pozwany, praca, pracownik, wypadek przy pracy, akt osobowy, zastraszanie pracownika, zaistnienie mobbingu, rozstrój zdrowia, pracodawca, odpis pisma procesowy, drabina, wzrok, medycyna pracy, przesłanka mobbingu, pełnomocnik powodów, wyeliminowanie z zespołu współpracowników, stanowisko robotnika budowlanego, zaniżona ocena, karta
Zobacz»

IV Pa 51/14

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Zielonej Górze

Data orzeczenia: 10 czerwca 2014

Data publikacji: 16 września 2014

Istotność:

Poziom podobieństwa: 69%

Wspólna treść

mobbing, ocena przydatności zawodowej, świadek, rozwiązanie umowy o prace, zaniżona ocena przydatności, pracownik
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • mobbing
  • Ważne frazy
    • mobbing, hiena, wypowiedzenie, radna, brudas, przesłanka mobbingu, ocena przydatności zawodowej, świadek, rozwiązanie umowy o prace, zaniżona ocena przydatności, złodziej, oświadczenie o rozwiązanie umowy, działanie podejmowane wobec powódki, pracownik, przyczyna rozwiązania, nierób, termin do rozwiązania umowy, nękanie powódki, wyśmiewanie, ewentualny termin
Zobacz»
Dodano:  ,  Opublikował(a):  Klaudia Suszko
Podmiot udostępniający informację:  Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie
Osoba, która wytworzyła informację: 
Data wytworzenia informacji: