V Pa 58/14 - wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy w Piotrkowie Trybunalskim z 2014-07-22

IV Pa 8/14

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Zielonej Górze

Data orzeczenia: 28 stycznia 2014

Data publikacji: 26 lutego 2014

Poziom podobieństwa: 71%

Wspólna treść

klient, numer telefonów, telefon na kartę, umowa, usługa, internet, system, ciężkie naruszenie, sieć, obowiązek pracowniczy, pozwany, pakiet
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Ważne frazy
    • klient, numer telefonów, telefon na kartę, rozwiązanie umowy o prace, pracownik, umowa, promocja, usługa, rejestracja umów, internet, system, ciężkie naruszenie, sieć, oferta, praca bez wypowiedzenia, obowiązek pracowniczy, pozwany, różny klient, podstawowy obowiązek, pakiet
Zobacz»

V Pa 13/16

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Piotrkowie Trybunalskim

Data orzeczenia: 25 października 2016

Data publikacji: 21 grudnia 2016

Poziom podobieństwa: 71%

Wspólna treść

klient, pracodawca, numer telefonów, internet, sprzedaż, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, działanie systemów, sieć, pozwany, praca, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, usługa
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Ważne frazy
    • klient, pracodawca, numer telefonów, internet, audyt, przynależność związkowa, sprzedaż, usługa dostępu do internetu, mankament, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, rozwiązanie z powodem stosunku, działanie systemów, sieć, stosunek pracy bez wypowiedzenia, pozwany, praca, pracownik, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, usługa, efektywność sprzedaży
Zobacz»

V Pa 54/14

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Piotrkowie Trybunalskim

Data orzeczenia: 4 września 2014

Data publikacji: 28 stycznia 2016

Istotność:

Poziom podobieństwa: 70%

Wspólna treść

numer telefonów, pracodawca, złotówka, klient, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, pakiet, usługa, pozwany, sprzedaż, umowa
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Ważne frazy
    • numer telefonów, pracodawca, złotówka, klient, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, działanie na szkodę pracodawcy, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, pozwany pracodawca, pakiet, audyt, praca bez wypowiedzenia, numer osoby, rozwiązanie umowy o prace, promocja, pracownik, usługa, pozwany, sprzedaż, numery abonenckie, umowa
Zobacz»

V Pa 119/13

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Piotrkowie Trybunalskim

Data orzeczenia: 17 grudnia 2013

Data publikacji: 22 stycznia 2014

Istotność:

Poziom podobieństwa: 65%

Wspólna treść

numer telefonów, klient, pracodawca, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, sprzedaż, internet, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, praca, wskazanie numeru, umowa
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Ważne frazy
    • numer telefonów, internet stacjonarny, klient, pracodawca, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, sprzedaż, internet, działanie na szkodę pracodawcy, pracownik, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie z powodem umowy, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, praca, wskazanie numeru, numer osoby, umowa, promocja, rażące niedbalstwo, interes pracodawcy
Zobacz»

IV P 89/19

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Ciechanowie

Data orzeczenia: 3 stycznia 2020

Data publikacji: 17 lutego 2020

Orzeczenie nieprawomocne

Istotność:

Poziom podobieństwa: 48%

Powiązana tematyka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Ważne frazy
    • klient, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, wyjaśnienie i zeznanie powódki, numer telefonów, baza danych, prawo odwołania do sądu, ciężkie naruszenie, wina pracownika, partner, pracodawca, komunikat, praca, kampania reklamowa produktów, skrzynka e-mailowa, procedura banku, umowa, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, przyczyna rozwiązania, skrzynka pocztowa
Zobacz»

X P 261/18

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy Wrocław Śródmieście we Wrocławiu

Data orzeczenia: 29 maja 2019

Data publikacji: 31 lipca 2019

Poziom podobieństwa: 48%

Powiązana tematyka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Ważne frazy
    • baza, klient, numer klienta, ekran, klient spółki, wypowiedzenie, ślad, pracodawca, ekwiwalent za urlopy, system identyfikacji, system, zmiana informacji, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, identyfikacja klientów, rozwiązanie umowy o prace, numer telefonów, sprostowanie świadectwa pracy, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, praca, przyczyna rozwiązania
Zobacz»

V Pa 45/14

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Kielcach

Data orzeczenia: 5 maja 2014

Data publikacji: 9 czerwca 2014

Poziom podobieństwa: 47%

Powiązana tematyka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Ważne frazy
    • zwolnienie lekarskie, ciężkie naruszenie, kary nagany, niedbałe wykonywanie, klient, prowadzenie szkolenia, kara porządkowa, telefon, pozwana spółka, pracownik, praca bez wypowiedzenia, praca, organizator, faktura, numer konta, dobro pracodawcy, naruszenie obowiązków pracownicze, podstawowy obowiązek pracowniczy, powódkę kary, adres mailowy
Zobacz»

VII P 710/15

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Bydgoszczy

Data orzeczenia: 13 września 2016

Data publikacji: 13 lutego 2017

Poziom podobieństwa: 45%

Powiązana tematyka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Ważne frazy
    • klient, pracodawca, polisa, praca, zachowanie powódki, spółka, pracownik, tajemnica przedsiębiorstwa, komputer, sposób świadczenia pracy, godzina pracy, rozmowa, informacja, rozwiązanie umowy o prace, mail, firma, ciężkie naruszenie, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, prywatny adres, umowa
Zobacz»

IV P 436/15

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Rzeszowie

Data orzeczenia: 7 grudnia 2015

Data publikacji: 16 marca 2017

Istotność:

Poziom podobieństwa: 43%

Wspólna treść

pracodawca, telefon, klient, praca, obowiązek pracowniczy, ciężkie naruszenie, sieć
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Ważne frazy
    • pracodawca, telefon, kontrahent, klient, hurtownia, telefon służbowy, praca, pracownik, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, kontakt, podstawowy obowiązek, obowiązek pracowniczy, dobro zakładu pracy, dbałość, ciężkie naruszenie, region, przedstawiciel handlowy, sieć, współpraca
Zobacz»

IV P 59/20

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Zduńskiej Woli

Data orzeczenia: 25 listopada 2020

Data publikacji: 7 stycznia 2021

Poziom podobieństwa: 43%

Powiązana tematyka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Ważne frazy
    • urlop, pracodawca, pracodawca o przyczynie, dyspozytorka, nieobecność w pracy, telefon, praca, pauza, pracownik, regulamin pracy, kierowca, ciężkie naruszenie, kontakt, zwolnienie lekarskie, gotowość do pracy, ustawodawstwo pracy, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, zakład prac, pracownica, kadra
Zobacz»

IV P 84/16

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Stargardzie

Data orzeczenia: 24 sierpnia 2017

Data publikacji: 20 października 2017

Istotność:

Poziom podobieństwa: 42%

Powiązana tematyka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Ważne frazy
    • pracodawca, klient, umowa o prace, transakcja, umowa, pozwany, klient pracodawcy, system, umowa pośrednictwa, zwrot sprzętu, poczta, zwolnienie lekarskie powódki, praca, ciężkie naruszenie, praca bez wypowiedzenia, nieruchomość, laptop, pismo o rozwiązaniu umowy, pracownik, biuro
Zobacz»

VIII Pa 49/18

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Gliwicach

Data orzeczenia: 27 września 2018

Data publikacji: 8 stycznia 2019

Poziom podobieństwa: 42%

Powiązana tematyka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Ważne frazy
    • prokurent, przedstawiciel handlowy, pracodawca, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, klient, wytyczna, komputer, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, raport, praca, polecenie, szpital, oferta przetargowa, reklamacja, oświadczenie o rozwiązania, niedbalstwo, rozwiązanie z powódką umowy, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, interes pracodawcy
Zobacz»

VII Pa 140/15

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie

Data orzeczenia: 28 stycznia 2016

Data publikacji: 29 lutego 2016

Poziom podobieństwa: 42%

Powiązana tematyka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Ważne frazy
    • praca bez wypowiedzenia, pracodawca, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, klient, rażące niedbalstwo, bez wypowiedzenia z winy pracownika, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, gotówka, interes pracodawcy, wina umyślna, zwolnienie lekarskie, samochód służbowy, rozwiązanie umowy o prace, pracownika podstawowego, ciężkie naruszenie przez pracownika, wykaz kwot, praca, zła wola, umowa, ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych
Zobacz»

VIII Pa 122/17

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Gliwicach

Data orzeczenia: 16 listopada 2017

Data publikacji: 8 maja 2018

Poziom podobieństwa: 42%

Powiązana tematyka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Ważne frazy
    • klient, pożyczka, bank, pośrednik, zdolność kredytowa, pracodawca, rozwiązanie umowy o prace, pracownik, rażące niedbalstwo, ciężkie naruszenie, pozwany, zapytanie, dane osobowe, plan sprzedaży, procedura produktowa, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, zgoda, działanie powódki, kredyt gotówkowy, interes pracodawcy
Zobacz»

VII Pa 118/17

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Poznaniu

Data orzeczenia: 18 grudnia 2017

Data publikacji: 31 stycznia 2018

Istotność:

Poziom podobieństwa: 41%

Powiązana tematyka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Ważne frazy
    • system informatyczny, umowa abonencka, sprzedaż telefoniczna, klient, potencjalny abonent, pracownik, umowa, pracodawca, praca bez wypowiedzenia, sprzedaż usługi, zrzut z ekranu, rozwiązanie umowy o prace, ekran komputerów, interes pracodawcy, system operacyjny, ciężkie naruszenie, podstawowy obowiązek pracowniczy, zgoda klienta, rozmowa, pozwany
Zobacz»

VII Pa 78/20

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie

Data orzeczenia: 30 września 2021

Data publikacji: 17 listopada 2021

Poziom podobieństwa: 41%

Powiązana tematyka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Ważne frazy
    • klient kancelarii, klient, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, pozwany, zachowanie powódki, przyczyna rozwiązania umowy, podstawowy obowiązek pracowniczy, pracodawca, ciężkie naruszenie, świadek, zdjęcie, romans, obniżenie dochodów, przebieg spotkania, rozmowa, praca, telefon, kancelaria notarialna, umowa
Zobacz»

IV P 114/14

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Jeleniej Górze

Data orzeczenia: 17 listopada 2016

Data publikacji: 30 stycznia 2017

Istotność:

Poziom podobieństwa: 41%

Powiązana tematyka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Ważne frazy
    • stan konta, tajemnica bankowa, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, operacja bankowa, rozwiązanie umowy o prace, klient, rozmowa telefoniczna, wina pracownika, koncertant, minuta nagrania, świadek, praca z powódkami, umowa, praca, pracodawca, nazwisko powódki, koperta, potwierdzenie przelewu, czwartek
Zobacz»

IV P 182/14

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Tarnowie

Data orzeczenia: 17 lutego 2015

Data publikacji: 9 września 2015

Istotność:

Poziom podobieństwa: 41%

Powiązana tematyka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Ważne frazy
    • klient, rozwiązanie umowy o prace, kodeks pracy, gotówka, telefon, praca bez wypowiedzenia, pracodawca, regulamin pracy, praca, umowa, nieprzestrzeganie procedur, pracownik, instrukcja, praca z powódkami, faktura, salon firmowy, przyczyna rozwiązania, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, kierownik, oświadczenie o rozwiązanie umowy
Zobacz»

VII P 405/16

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Bydgoszczy

Data orzeczenia: 28 kwietnia 2017

Data publikacji: 5 czerwca 2018

Istotność:

Poziom podobieństwa: 40%

Powiązana tematyka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Ważne frazy
    • klient, firma, kasa fiskalna, świadek, pracodawca, pozwany, wiarę świadków, współpraca, mąż powódki, serwisant, działalność, działanie powódki, waga, praca, praca bez wypowiedzenia, lojalność, rozwiązanie umowy o prace, ciężkie naruszenie, wina pracownika, dostawca
Zobacz»

V Pa 16/17

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Piotrkowie Trybunalskim

Data orzeczenia: 7 lipca 2017

Data publikacji: 8 września 2017

Poziom podobieństwa: 40%

Powiązana tematyka

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Ważne frazy
    • pracodawca, suwnica, praca, kask ochronny, pracownik, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, zarzut ciężkiego naruszenia, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, zachowanie powodów, ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych, stosunek pracy bez wypowiedzenia, hala produkcyjna, rozwiązanie umowy o prace, czas przerwy, cały czas pozostawania, wynagrodzenie za cały czas, pozwany pracodawca, bezpieczeństwo i higiena pracy, niedbalstwo, wina umyślna
Zobacz»
Dodano:  ,  Opublikował(a):  Marta Ostrowicz - Siwek
Podmiot udostępniający informację:  Sąd Okręgowy w Piotrkowie Trybunalskim
Osoba, która wytworzyła informację:  Magdalena Marczyńska,  Beata Łapińska
Data wytworzenia informacji: