Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

pracownik

szelka bezpieczeństwa, hełm, protokół z rozprawy, wysłuchanie pracownika, rusztowanie, kask, odpowiedzialność porządkowa, świadek, nałożenie kary nagany, zastosowanie kary porządkowej, środek ochrony indywidualnej, kara porządkowa nagany, powodu kara, sekcja, poświadczona kopia, nałożenie kary porządkowej, przepis bezpieczeństwa i higieny, złożenie wyjaśnienia, pracodawca, przedmiotowa kara

zapis nagrania, kara porządkowa nagany, pracodawca, kadra, pracownik kary, spotkanie, decyzja o nałożeniu, wymierzenie kary porządkowej, zastosowanie kary porządkowej, uprzednie wysłuchanie pracownika, szpital, kierownik, ukaranie, sprzeciw, nałożenie kary porządkowej, prezes zarządów, pisemne zawiadomienie, treść zeznania świadków, kolejność zdarzeń, sprawa ukarania

pracownik

wysłuchanie pracownika, nałożenie kary porządkowej, odwołanie spotkania, polecenie służbowe, pracodawca, uprzednie wysłuchanie, powodu kara, rozmowa, ukaranie, ewentualna kara, propozycja spotkania, udział w spotkaniu, kara porządkowa nagany, spotkanie w dniach, ukaranie karą, sprzeciw, zastosowanie kary, nałożenie kary nagany, spotkanie organizacyjne, pracownik kary

nałożenie kary, tapicer, wysłuchanie pracownika, nałożenie kary nagany, wydajność, podłokietnik, zastosowanie kary, czynność związkowa, pracodawca, monitoring, odpowiedzialność porządkowa, hala produkcyjna, kara porządkowa nagany, sprzeciw, minutowa rozmowa, miesiąc od zdarzenia, współpracownik, zawiadomienie, pobliże, praca

kara porządkowa nagany, uchylenie kary porządkowej, wymierzenie kary porządkowej, procedurę ukarania, zawiadomienie pracownika, ukaranie pracowników, pracownik kary porządkowej, zastosowanie kary porządkowej, uprzednie wysłuchanie pracownika, nałożenie kary, działanie ze strony pracodawcy, strona pozwana kary, wysłuchanie powoda, wymóg formalny, przybycie do zakładu, orzeczenie sądu rejonowego, powodu kara, praca w dzień, ukaranie, zarzut i argument apelacji

sprawozdanie, zmiana statusu, kara porządkowa nagany, pismo o zastosowaniu, zastosowanie kary nagany, obowiązek sprawozdawczy, powodu kara, obowiązek przekazania, samowolna zmiana, zastosowanie kary porządkowej, nałożenie kary, uchylenie kary porządkowej, powodów rozmów, zmiana w dni, uprzednie wysłuchanie, nałożona kara, wysłuchanie wyjaśnień powoda, apelacyjny powód, zwrot kosztów zastępstwa prawnego, pozwany

wysłuchanie pracownika, kurnik, urlop na żądanie, świadek, złożenie wyjaśnienia, pracodawca, praca, nałożenie kary porządkowej, pozwana spółka, prezes, praca w dzień, nieobecność powódki, kary nagany, zastosowanie kary porządkowej, godzina poranna, nieobecność w pracy, biuro, awaria, obowiązek pracowniczy, ukaranie

departament windykacji, kara porządkowa nagany, negocjator, prowadzenie rozmowy, klient banków, transkrypcja, rozmowa z klientami, nagranie rozprawy, notatka służbowa, uchylenie kary, zachowanie powodów, wysłuchanie pracownika, instrukcja, przeprowadzona rozmowa, akt osobowy powodów, ukaranie, dobry wynik, sprzeciw, kierownik, ustalona organizacja

audytor, wysłuchanie pracownika, potrzebny dokument, audyt, e, pracodawca, nałożenie na powódkę kary, urlop wypoczynkowy, sprzeciw, kara porządkowa nagany, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, porządek pracy, nałożenie kary, kodeks pracy, urząd skarbowy, prezes, spółka, zgłoszenie sprzeciwu, zastosowana kara, praca

język francuski, pracodawca, zastosowanie kary porządkowej, kary nagany, organizacja i porządek, nałożenie kary porządkowej, porządek w procesie pracy, ustalona organizacja, biurko, naruszenie obowiązków pracownicze, dokument, sprzeciw, recepcjonistka, uprzednie wysłuchanie pracownika, wysłuchanie powódki, pismo, przekroczenie porządkowe, centrala firmy, stosowanie kary, upoważniony pracownik

kary nagany, kara porządkowa, pracodawca, pracownik kary, mail, usługi medyczne, powódkę kary, nałożenie kary, zastosowanie kary, nałożenie kary nagany, uprzednie wysłuchanie pracownika, obowiązek wysłuchania, medycyna pracy, sprzeciw od wymierzonej kary, zawiadomienie pracownika, wyszukanie oferty, polecenie służbowe, e, uchylenie i uwzględnienie powództwa, usługi lekarzy

kary nagany, kara porządkowa, przerwa śniadaniowa, ukaranie, brygada, kodeks pracy, wymierzenie kary porządkowej, prezes, dyrektor, ukaranie powoda, uprzednie wysłuchanie pracownika, powodu kara, pracodawca, rozmowa, nałożenie kary, zastosowanie kary, kierownik, nałożona kara, gabinet, ustalona organizacja

kary nagany, kara porządkowa, związek zawodowy, pracodawca, powódkę kary, odrzucenie sprzeciwu, sprzeciw, zastosowanie kary nagany, wręczenie kary, nałożona kara nagany, pozwany, organizacja, spotkanie, dyrektor strony, uprzednie wysłuchanie pracownika, wysłuchanie powódki, notatka służbowa, możliwość wypowiedzenia, brak profesjonalizmu, ustalanie szczegółów

tunel, wysłuchanie pracownika, zamrażanie, nałożenie kary porządkowej, wniosek o ukaranie, decyzja o nałożeniu kary, wykonanie przeglądu, kara porządkowa nagany, powodu kara, pracodawca, przegląd stanu technicznego, naruszenie obowiązku, uprzednie wysłuchanie, wysłuchanie powoda, polecenie, możliwość naruszenia, zawiadomienie pracownika, praca wentylatorów, zastosowanie kary, sprawdzenie

gość, hotel, wysłuchanie pracownika, pracodawca, likwidator, zakres prawa pracy, przedmiotowa notatka, kara porządkowa nagany, nałożenie kary porządkowej, wyjaśnienie na piśmie, cofnięcie apelacji, ustalona organizacja, ukaranie, organizacja i porządek, czynność z zakresu prawa, pracownik o możliwości, sprzeciw, praca, spółka, zastosowanie kary porządkowej

wymierzenie kary porządkowej, naruszenie obowiązków pracownicze, ukaranie, wiadomość o naruszeniu obowiązków, powódkę kary, ukaranie pracowników, skarga, powzięcie wiadomości o naruszeniu, nałożenie kary, konkretne naruszenie, pozwany pracodawca, przyczyna ukarania, tydzień od powzięcia wiadomości, termin, kara porządkowa nagany, ukaranie powódki, zawiadomienie o wymierzeniu, miesięczny wykaz, bieg, data dopuszczenia

czyszczeniem obuwia, szczotka, sekcja kontroli, kara porządkowa nagany, powódkę kary, pracownik sekcji, płyn, pracodawca, but, sprawa jakości, nałożenie kary, wulgaryzm, zakład prac, kontrola jakości, regulamin pracy, użycie słów wulgarnych, zastosowana kara, praca, mobbing, słowo powódki

okleina, floty samochodowe, nałożenie kary porządkowej, auto, pracodawca, zapis elektroniczny, samochód, kara porządkowa nagany, uprzednie wysłuchanie pracownika, zastosowana kara, ukaranie, korespondencja, polecenie, pracownik na piśmie, uszkodzenie, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, sprzęt służbowy, procedura odbioru, zastosowanie kary, lakier

otwarcie sklepu, program poprawy, poprawa jakości pracy, spóźnienie, praca, kierownik rejonu, zastosowana kara, powódkę kary, sprzeciw, pracodawca, kara porządkowa nagany, starszy kasjer, zastosowanie kary, przełożona powódka, wysłuchanie pracownika, stanowisko kierownika sklepu, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, regulamin pracy, odpowiedzialność porządkowa, rozmowa

dyrektor, przeglądanie stron internetowych, sprzeciw, decyzja o nałożeniu kary, pozwany, kara porządkowa nagany, nałożenie kary porządkowej, ustalona organizacja, organizacja i porządek, pracodawca, strona w internecie, wymierzenie kary porządkowej, odrzucenie sprzeciwu, tożsame zachowanie, komputer, naganne zachowanie powódki, wysłuchanie pracownika, zakres warunków pracy, różne strony, pismo