Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

nauczyciel, szkoła, języki polskie, wypowiedzenie, rok szkolny, etat, pozwana szkoła, nauczyciel do zwolnienia, wypowiedzenie stosunku pracy, wyróżniająca ocena pracy, uczeń, magister, nauczyciel dyplomowany, kryterium doboru nauczycieli, karta nauczyciela, dyrektor, zmiana organizacyjna, biblioteka, nauczanie, zmniejszenie liczby

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy, nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

nauczyciel, szkoła, test, dyrektor szkoły, liczba oddziałów, innowacja, ocena nauczyciela, ewaluacja, stosunki pracy, nauczyciel do zwolnienia, dobór nauczyciela, dodatkowy przedmiot, dyrektor, kryterium, uczeń, wypowiedzenie, nauczanie początkowe, arkusz, zmniejszenie liczby oddziałów, pozwana szkoła

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

nauczyciel, szkoła, ocena pracy, gimnazjum, studio podyplomowe, studium podyplomowe, kryteriów typowania, kryterium, drugi przedmiot, zwolnienie z pracy, staż pedagogiczny, pedagogika, nauczanie, instruktor, kierunkowe studium, brak godzin, kierunkowe studio, zakres wychowania fizycznego, karta nauczyciela, ograniczenie etatu

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, pozwany zespół szkół, terapeuta, liczba oddziałów, uczeń, przepis kodeksu pracy, nauczanie indywidualne, pedagog, wypowiedzenie, rok szkolny, praca, nauczyciel mianowany, zajęcie wyrównawcze, liczba uczniów, pełny wymiar zajęć, zmniejszenie liczby, rozwiązanie stosunków pracy, zmiana organizacyjna, umowa o prace, stanowisko nauczyciela

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

szkoła, dyrektor, wypowiedzenie, kryterium doboru, byłymi wychowawcami, forma doskonalenia zawodowego, zakres doskonalenia, dyrektor pozwanej szkoły, innowacyjność, nauczyciel mianowany, dodatkowe kwalifikacje, rok szkolny, stopień awansu zawodowego, dyscyplina pracy, nauczyciel klasy, umowa o prace, dobór pracownika do zwolnienia, wybór nauczycieli do zwolnienia, prawo emerytalne, na czas

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

nauczanie, dyskryminacja, wypowiedzenie, szkoła, kryterium doboru, praca, skarga rodziców, dobór pracownika do zwolnienia, rok szkolny, dyrektor, kodeks pracy, praca w bibliotece, zastosowane kryterium, nauczyciel do zwolnienia, nauczyciel mianowany, zwolnienie z pracy, stosunki pracy, karta nauczyciela, dokonywanie redukcji, zasadność wypowiedzenia

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, wymiar zajęć, rok szkolny, kryterium doboru, wypowiedzenie, szkoła, etat, praca, nauczanie, stosunki pracy, zmiana organizacyjna, dyrektor szkoły, nauczyciel świetlicy, dalsze zatrudnianie, ograniczenie zatrudnienia, umowa o prace, dalsze zatrudnienie, czas zastępstwa, pracownik do zwolnienia, stan nieczynny

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy, nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

nauczyciel, wypowiedzenie, pracę przedszkola, praca z dziećmi, studio podyplomowe, studium podyplomowe, kryterium, realizacja dodatkowa, kurs, praca, etat, dodatkowe zajęcie, grupa przedszkolna, dyrektor przedszkola, pracodawca, arkusz organizacyjny, zwalnianie nauczycieli, nauczyciel dyplomowany, dyrektor, awans zawodowy

rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, nauczyciel, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

nauczyciel, nauczyciel dyplomowany, pedagogika, oddział przedszkolny, magister pedagogiki, szkoła, pracodawca, nauczanie, wypowiedzenie umowy o prace, praca, stosunki pracy, kryterium doboru, nauczyciel kontraktowy, organizacja związkowa, dobór pracownika do zwolnienia, letni staż pracy, stopień awansu, przyczyna wypowiedzenia, dyrektor, dyrektor szkoły

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

nauczyciel, oddział przedszkolny, szkoła, karta nauczyciela, rok szkolny, szkoła filialna, wypowiedzenie, zmiana organizacyjna, arkusz organizacyjny, pozwana szkoła, nauczanie, kryterium doboru, liczba oddziałów, dyrektor szkoły, wychowanie fizyczne, wypowiedzenie stosunku pracy, zmniejszenie liczby oddziałów, dyrektor, nauczyciel edukacji wczesnoszkolnej, powodujące zmniejszenie

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

szkoła, dyrektor, nauczyciel mianowany, dyrektor szkoły, karta nauczyciela, stosunki pracy, wypowiedzenie, uczeń, przywrócenie do pracy, praca nauczycieli, zwolnienie lekarskie, celów udziału, świetlica, spotkanie zespołu, wiedza o społeczeństwie, burmistrz, ocena pracy, zmiana nauczyciela, praca pedagoga, prywatne zajęcie

odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy, nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

nauczyciel, kryterium, szkoła, dyrektor szkoły, dyrektor, pracodawca, pracownik do zwolnienia, zespół, dobór pracownika, liczba oddziałów, wybór pracowników, kryterium wyboru, wybór nauczycieli, praca, punkt, wypowiedzenie, nauczyciel języka, stosunki pracy, zmniejszenie liczby oddziałów, język angielski

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

szkoła, nauczyciel świetlicy, pracodawca, uczeń, dyrektor, stopień awansu zawodowego, nauczyciel do zwolnienia, treść zeznania świadków, wychowanie fizyczne, pozwany pracodawca, stanowisko nauczyciela, ocena dorobku zawodowego, punktacja, praca, kryterium doboru, ocena nauczyciela, kwalifikacja do zajmowania stanowiska, studio podyplomowe, studium podyplomowe, dyrektor szkoły

rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, nauczyciel, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

nauczyciel, wypowiedzenie, kryterium doboru, karta nauczyciela, liczba oddziałów, praca, pełny wymiar zajęć, pracownik do zwolnienia, zgoda na ograniczenie zatrudnienia, pozwany zespół szkół, wypowiedzenie umowy o prace, stosunki pracy, wypowiedzenie umowne, zmniejszenie liczby oddziałów, zmiana organizacyjna, dalsze zatrudnianie, bezskuteczne wypowiedzenie, rada pedagogiczna, dobór pracownika, dobór nauczyciela

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

nauczyciel, nauczyciel języka polski, rok szkolny, nagroda dyrektora, uczeń, rada pedagogiczna, dodatek motywacyjny, zaangażowanie w realizację, semestr, wypowiedzenie, szkoła, współpraca z rodzicami, prowadzona lekcja, ilość punktów, arkusz organizacyjny, etat, kryterium zwolnienia, dyscyplina pracy, nauczanie języka polskiego, nauczyciel do zwolnienia

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

nauczyciel, szkoła, matematyka, dyrektor szkoły, stosunki pracy, wypowiedzenie, rok szkolny, nauczanie, język angielski, karta nauczyciela, egzamin maturalny, konferencja, praca, uczeń, kryterium doboru, nagroda dyrektora, zmniejszenie liczby, egzaminator, udzielenie urlopu wychowawczego, wychowanie fizyczne

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

nauczyciel, szkoła, karta nauczyciela, liczba godzin, klasa pierwsza, ograniczenie zatrudnienia, dyrektor, godzina języka, nauczyciel języka niemiecki, wymiar zajęć, rok szkolny, rekrutacja, liczba oddziałów, kryterium, wypowiedzenie, dyrektor szkoły, praca, plan nauczania, pozwana placówka, zmniejszenie liczby

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

nauczyciel, wypowiedzenie, nauczyciel do zwolnienia, rok szkolny, praca, godzina nauczania, internat, dobór nauczyciela, wypowiedzenie stosunku pracy, kryterium doboru, dokształcanie i doskonalenie, nauczyciel języka niemiecki, druga kolejność, wyróżniające oceny, doskonalenie zawodowe, akt osobowy powódki, pozwany, pracownik do zwolnienia, zmiana organizacyjna, czas pozostawania bez pracy

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

nauczyciel, szkoła, dyrektor, wypowiedzenie, rok szkolny, pełny wymiar zajęć, informatyka, zmiana organizacyjna, zmiana planu nauczania, dyrektor pozwanej szkoły, liczba godzin, edukacja, pensum, godzina techniki, stosunki pracy, praca, liczba oddziałów, arkusz organizacyjny, dalsze zatrudnianie, świetlica

rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem, nauczyciel, odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy

nauczyciel, szkoła, uczeń, przyczyna wypowiedzenia, przywrócenie do pracy, kryterium doboru, liczba oddziałów, wypowiedzenie umowy o prace, nauczyciel historii, klasa pierwsza, pozwana szkoła, zmniejszenie liczby oddziałów, rok szkolny, dyrektor, oddział klasy, część nauczycieli, praca, zmiana organizacyjna, kryterium doboru do zwolnienia, pracodawca