VII U 2152/14wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie Data orzeczenia: 2015-12-16 Data publikacji: 2016-02-05 trafność 6% Orzeczenie nieprawomocne (...)bhp; z zakresem informacji objętych tajemnicą przedsiębiorstwa; z przepisami dotyczącymi równego traktowania w zatrudnieniu; obwieszczeniem o obowiązujących w zakładach pracy systemach i rozkładach czasu pracy oraz stosowanych okresach rozliczeniowych.Czytaj więcej» |
VII Pa 148/16wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie Data orzeczenia: 2017-03-29 Data publikacji: 2018-02-20 trafność 6% (...)terminowe wykonywanie powierzonych obowiązków, dochowania tajemnicy służbowej i handlowej, nie udostępniania(...)Czytaj więcej» |
VII U 1836/13zarządzenie, wyrok, uzasadnienie Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie Data orzeczenia: 2014-07-16 Data publikacji: 2017-03-08 trafność 6% Orzeczenie nieprawomocne (...)w zakresie BHP i P.POŻ, tajemnicy służbowej; należyta dbałość o mienie firmy i miejsce pracy; kształtowanie właściwej atmosfery w miejscu pracy oraz dbałość o dobre imię, prestiż firmy, rozwój merytoryczny i osobisty podległych pracowników.Czytaj więcej» |
VII U 4704/19wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie Data orzeczenia: 2021-09-23 Data publikacji: 2022-01-31 trafność 6% Obowiązywała jednak praktyka, zgodnie z którą podmiot trzeci oferował wszystkie instrumenty pracownikowi ze względu na panujące tajemnice przedsiębiorstwa.Czytaj więcej» |
VII Pa 88/20wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie Data orzeczenia: 2021-02-02 Data publikacji: 2021-10-18 trafność 6% Zapisy umowy dotyczące poufności w zakresie tajemnicy przedsiębiorstwa, nieodpłatnego wyposażenia w umundurowanie,(...)Czytaj więcej» |
VII Pa 11/23wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie Data orzeczenia: 2023-06-05 Data publikacji: 2023-12-27 trafność 6% Zgodnie z art. 100 § 2 pkt 4 kodeksu pracy pracownik jest obowiązany w szczególności dbać o dobro zakładu pracy, chronić jego mienie oraz zachować w tajemnicy informacje, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę.Czytaj więcej» |
VII Pa 13/19wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie Data orzeczenia: 2019-04-10 Data publikacji: 2019-08-28 trafność 6% (...)zakładu pracy oraz zachowanie w tajemnicy informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę.Czytaj więcej» |
VII Pa 17/19zarządzenie, wyrok, uzasadnienie Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie Data orzeczenia: 2019-04-10 Data publikacji: 2019-08-28 trafność 6% (...)sumiennie, sprawnie i bezstronnie, zachowanie tajemnicy państwowej i służbowej w zakresie przez prawo przewidzianym oraz zachowywanie się z godnością w miejscu pracy.Czytaj więcej» |
XII K 146/15wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy w Warszawie Data orzeczenia: 2016-11-09 Data publikacji: 2017-01-23 trafność 6% Orzeczenie nieprawomocne W trakcie spotkania, mimo wszystko świadek zapytała oskarżonego P. B. (1) , gdzie znajduje się przedmiot leasingu, ten jednak odmówił udzielenia odpowiedzi na pytanie, zasłaniając się tajemnicą przedsiębiorstwa.Czytaj więcej» |
XVIII C 240/15wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy w Poznaniu Data orzeczenia: 2015-10-29 Data publikacji: 2015-12-21 trafność 6% Istotność: Zgodnie z art. 23 k.c. , dobra osobiste człowieka, jak w szczególności zdrowie, wolność, cześć, swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukowa,(...)Czytaj więcej» |