Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

Osobista weryfikacja osoby kredytobiorcy, zgodność choćby wizerunku jego osoby z dowodem tożsamości, osobiste posiadanie oryginału tego dokumentu i innych - to w istocie najważniejsza z możliwych i koniecznych do przeprowadzenia czynności po stronie kredytodawcy.

Niemniej jednak w aktach sprawy znajduje się zdjęcie z wizerunkiem W. W. (1) (k.2178), które utwierdziło Sąd w przekonaniu, że oskarżony ma inną twarz niż jego brat, w związku z czym rzeczywiście nie można było ich pomylić.

Przeprowadzający czynności operacyjne policjanci (od co najmniej miesiąca przed zatrzymaniem oskarżonego W. ) polegające na obserwacji lokalu przy ulicy (...) i „wyłapywaniu“ osób, które stamtąd wychodziły nie utrwalili wizerunku żadnej oskarżonej osoby (czy to(...)

Pokrzywdzony już przy pierwszym okazaniu tablicy poglądowej z wizerunkiem czterech mężczyzn ponad wszelką wątpliwość wskazał M. S. jako sprawcę jego pobicia. (...)(...)Sądem, a w trakcie rozpoznania wizerunku rozpoznał oskarżonego, który jest od niego niższy, a swoje rozpoznanie potwierdził w trakcie konfrontacji, jednakże wówczas oskarżony był w pozycji siedzącej, a w sprawie brak jest dowodów, które pozwoliłyby na potwierdzenie jednej z dwóch wersji.

Najczęściej zniewaga ma formę wypowiedzi słownej (użycia słów wulgarnych, epitetów), może być też wyrażona w piśmie lub za pomocą wizerunku (np. list o obraźliwej treści, karykatura) albo obraźliwym gestem demonstrującym pogardę dla danej osoby.

(...)po wytypowaniu domniemanego sprawcy, jego wizerunku (o ile, jak w sprawie niniejszej, okazanie osoby nie jest możliwe) – jeśli czynność okazania czyni zadość wymogom formalnym.

Z akt sprawy nie wynika zwłaszcza, aby Straż Miejska wykonała czynności wskazane w piśmie z dnia 05 maja 2014r., a więc podjęła działania mające na celu uzyskanie wizerunku obwinionego, natomiast wynika z nich,(...)

W ramach tych zasad mieści się również nieobrażanie pracodawcy, nie odnoszenie się w sposób podważający jego wizerunek w obliczu innych pracowników.