Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

W niniejszym postępowaniu przetargowym (...) sp. z o.o. skorzystał z przepisu art. 8 ust. 3 prawa zamówień publicznych , który przewiduje możliwość zastrzeżenia poufności informacji stanowiących tajemnicę przedsiębiorstwa wykonawcy. (...)Tym samym oczekiwanie , iż w złożonych wyjaśnieniach będą podane szczegółowe wyliczenia zawarte w kosztorysie ofertowym (który był objęty klauzulą tajemnicy przedsiębiorstwa) byłoby sprzeczne z art. 8 ust 3 pzp .

W postępowaniu naruszono też art. 8 PZP czyli zasadę jawności, bo C. zastrzegł tajemnicę, ale nie wykazał, że starał(...)tym bardziej nie jest to tajemnica, że nie wskazano jaka jest marża przystępującego do przetargu. (...)Wykonawca nie może zastrzegać, że dane są tajemnicą, a zamawiający nie może polegać w tej kwestii tylko na oświadczeniu wykonawcy – w tej sprawie zamawiający nie sprawdził oświadczenia. (...)Wykonawca złożył odpowiedź, ale ją utajniono jako tajemnicę przedsiębiorstwa, co uniemożliwiło pozostałym podmiotom odniesienie się do ceny. (...)Jeśli chodzi o kwestię jawności, Sąd uznał, iż dane wskazane w wyjaśnieniach C. złożonych na skutek zapytania zamawiającego nie stanowią tajemnicy przedsiębiorstwa.

(...)spotkań z klientami, zachowanie w tajemnicy danych pracowników i całego przedsiębiorstwa, budowanie odpowiedniego wizerunku firmy podczas kontaktu z klientami.

Stosownie bowiem do art. 259 kpc świadkami nie mogą być: osoby niezdolne do spostrzegania lub komunikowania swych spostrzeżeń; wojskowi i urzędnicy niezwolnieni od zachowania w tajemnicy informacji niejawnych o klauzuli „zastrzeżone”(...)

(...)stanowiska kierownicze, mających dostęp do tajemnic przedsiębiorstwa.

Użytkownicy kart często powoływali się na tajemnicę handlową, nie chcąc podawać ani celu spotkań ani nazwy kontrahentów.

Zgodnie z art. 23 kodeksu cywilnego , dobra osobiste człowieka, jak w szczególności zdrowie, wolność, cześć, swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukowa,(...)

Informacjami, których ujawnienie wyrządza pracodawcy szkodę, są w szczególności tajemnice przedsiębiorstwa. Natomiast istotą tajemnicy przedsiębiorstwa jest jej użyteczność oraz poufność, co oznacza ograniczony i kontrolowany dostęp do informacji.