Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

Artykuł 173 § 1 k.p.k. kładzie nacisk na wyłączenie sugestii świadka przy dokonywanej czynności okazania wizerunków. (...)Artykuł 173 § 1 k.p.k. kładzie nacisk na wyłączenie sugestii świadka przy dokonywanej czynności okazania wizerunków. (...)Artykuł 173 § 1 k.p.k. kładzie nacisk na wyłączenie sugestii świadka przy dokonywanej czynności okazania wizerunków. (...)Artykuł 173 § 1 k.p.k. kładzie nacisk na wyłączenie sugestii świadka przy dokonywanej czynności okazania wizerunków.

Od wystawy z 2019 r. odróżniała ją plansza z wizerunkiem (...) i hasłem „ (...) ”, która zastąpiła planszę otwierającą wcześniejszą wystawę.

Teza orzeczenia: ochrona dóbr osobistych

Przepraszam Autorów artykułu za naruszenie ich dóbr osobistych, dobrego imienia i wizerunku oraz za wszelkie krzywdy, których doznali z powodu publikacji powyższego listu zawierającego nieprawdziwe informacje. (...)Powodowie wskazali, że dobre imię i wizerunek w opinii publicznej są szczególnie istotne dla wykonywanej przez nich działalności jako ekspertów Urzędu Patentowego. (...)Przepraszam Autorów artykułu za naruszenie ich dóbr osobistych, dobrego imienia i wizerunku oraz za wszelkie krzywdy, których doznali z powodu publikacji listu mojego autorstwa zawierającego nieprawdziwe informacje. (...)Powodowie domagali się ochrony dóbr osobistych na podstawie art. 23 k.c. i 24 k.c. , powołując się na naruszenie ich dóbr osobistych w postaci dobrego imienia i wizerunku.

(...)sprawy rodzinnej, wezwań, zdjęć z wizerunkiem pokrzywdzonej E. A. (1) oraz(...)

(...)przedsiębiorcy, który dbając o swój wizerunek, nie będzie na przyszłość stosował praktyk naruszających zbiorowe interesy konsumentów.

(...)pilnowanie terminów produktów, dbanie o wizerunek firmy, utrzymywanie porządku w miejscu pracy.

Powód nie wykonywał także zadań zgodnie z zaleceniami klientów co doprowadziło do skarg i nadszarpnięcia wizerunku pracodawcy. (...)Zachowanie w stosunku do klientów pracodawcy mogło spowodować ich utratę a z całą pewnością nadszarpnęło wizerunek pozwanej spółki jako wiarygodnego partnera biznesowego. (...)Uznano, że jego zachowanie prowadzi do utraty wizerunku pracodawcy jako przyjaznego i bezpiecznego miejsca pracy oraz wiarygodnego partnera w interesach. /dowód: kopia protokołu k. 36, kopie protokołów przesłuchań k. 38- 46/ W mailu z dnia 5 kwietnia 2023r. (...)Podał, że jego zachowanie pozostawia wiele do życzenia i z całą pewnością wpływa negatywnie na wizerunek firmy.

(...)swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukowa, artystyczna, wynalazcza i racjonalizatorska, pozostają pod ochroną prawa cywilnego niezależnie od ochrony przewidzianej w innych przepisach.