Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

Nadto należy zauważyć, że zgodnie z art. 175 ust. 3 ustawy o gospodarce nieruchomościami informacje uzyskane przez rzeczoznawcę majątkowego w związku z wykonywaniem zawodu stanowią tajemnicę zawodową. (...)Nie są jednak potrzebne dane identyfikacyjne, których ujawnienie wkraczałoby już w sferę zastrzeżoną tajemnicą zawodową rzeczoznawcy, o której mowa w powołanym przepisie (tak wyrok Sądu Najwyższego z 5 kwietnia 2012 r., II CSK 369/11, LEX nr 1170225).

Jak wynika z przepisu art. 23 k.c. dobra osobiste człowieka, jak w szczególności zdrowie, wolność, cześć, swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukowa,(...)

Podstawą zwolnienia aplikanta z obowiązku zachowania tajemnicy zawodowej było uznanie, że jest to niezbędne dla dobra wymiaru sprawiedliwości, a posiada on istotną wiedzę, która jest objęta tajemnicą zawodową i nie może być ustalona na podstawie innych dowodów. (...)(...)zwolnienia aplikanta z obowiązku zachowania tajemnicy zawodowej było uznanie, że jest to niezbędne dla dobra wymiaru sprawiedliwości, a posiada on istotną wiedzę, która jest objęta tajemnicą zawodową i nie może być ustalona na podstawie innych dowodów. (...)Zdaniem Sądu Okręgowego Sąd Rejonowy nie rozważył prawidłowo wszystkich okoliczności sprawy i stracił z pola widzenia szczególny charakter tajemnicy zawodowej radcy prawnego. (...)Bezzasadny jest bowiem wniosek Prokuratora o zwolnienie aplikanta radcowskiego od obowiązku zachowania tajemnicy zawodowej.

Były zabawy do których nie dopuszczali babci ani matki H. M. (1) a małoletnia cieszyła się że miała tajemnice z dziadkiem .

(...)na brak podstawy prawnej i tajemnicę bankową.

(...)części treści z powołaniem na tajemnicę handlową; zarzucał też naruszenie art. 128 § 1 kpc poprzez jego niezastosowanie i nadanie sprawie biegu mimo braków formalnych pozwu w postaci dołączenia nieczytelnych kopii załączników do pozwu, które doręczono skarżącemu.

Powódka zwierzała się bratu, powierzała mu swoje tajemnice, radziła się go w trudnych momentach życia, dotyczących m.in. problemów małżeńskich. (...)Dla powódka E. K. śmierć brata K. wiązała się z utratą osoby bliskiej, której ufała i powierzała swoje tajemnice.

Przepis art. 100 § 2 k.p. stanowi natomiast, że pracownik jest obowiązany dbać o dobro zakładu pracy, chronić jego mienie oraz zachowywać w tajemnicy informacje, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę.