Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

Teza orzeczenia: nietezowane

(...)na szkodę pracodawcy, ujawnienie istotnych tajemnic handlowych pracodawcy, pobicie współpracownika, ale(...)

Teza orzeczenia: • Pamiętać należy, że kredytodawca jest podmiotem, który udziela kredytu (w tym przypadku de facto pożyczki w rozumieniu k.c.) celem osiągnięcia stosownego zysku w znaczeniu ekonomicznym. Podmioty powszechnie nazywane „chwilówkami" (do których zalicza się kredytodawca w niniejszej sprawie) ponoszą szereg obciążeń finansowych związanych ze (...)

(...)a zarazem jego realizacja naruszałaby tajemnicę handlową przedmiotowej cesji (ujawienie danych niezwiązanych ze sprawą dłużników).

U. z 2015 r Nr 128) bank ma obowiązek udzielania informacji stanowiących tajemnicę bankową na żądanie sądu tylko(...)

Teza orzeczenia: 1. Przejęcie pracowników, nawet w jednym czasie, dotychczas zatrudnionych u jednego pracodawcy, któremu to przejęciu nie towarzyszy nakłanianie tych pracowników do rozwiązania stosunku pracy, nie stanowi samo w sobie czynu nieuczciwej konkurencji w rozumieniu art.12 u.z.n.k. 2. Przejęcie pracowników, nawet w większej liczbie i w jednym (...)

Każda z powyższych informacji stanowi tajemnicę przedsiębiorstwa. Ponadto tajemnicę przedsiębiorstwa stanowią inne informacje pod warunkiem, że posiadają wartość gospodarczą. (...)Jedną z cech tajemnicy przedsiębiorstwa jest jej poufność. (...)Tym samym powyższe wiadomości stanowią tajemnicę przedsiębiorstwa powoda.

Teza orzeczenia: nietezowane

Wskazał, że jest jednym z nielicznych producentów opakowań z zamknięciem strunowym, których skład i konstrukcja jest objętą tajemnicą przedsiębiorstwa. (...)Pozwana spółka produkuje zamknięcia strunowe, których proces wytwarzania, skład chemiczny oraz nadzór jakościowy stanowi tajemnicę przedsiębiorstwa (w tym mam zgłoszone patenty). (...)Jednym z podstawowych obowiązków pracowniczych jest lojalność wobec pracodawcy przejawiająca się w dbaniu o jego interesy finansowe , tajemnicę przedsiębiorstwa. (...)Pracownik nie ma uprawnienia do samodzielnego decydowania o tym co będzie robił z rzeczami pracodawcy czy z danymi stanowiącymi tajemnicę przedsiębiorstwa.

Teza orzeczenia: nietezowane

(...)jego mienia oraz zachowanie w tajemnicy informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę.

Dodatkowo wskazać należy, że okoliczności, na które miałby zeznawać świadek G. K. , są objęte tajemnicą adwokacką.

Teza orzeczenia: nietezowane

(...)jego mienie oraz zachować w tajemnicy informacje, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę; 6) przestrzegać w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego.