Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

Radca prawny jest obowiązany zachować w tajemnicy wszystko, o czym dowiedział się w związku z udzieleniem pomocy prawnej. 4. Obowiązek zachowania tajemnicy zawodowej nie może być ograniczony w czasie. 5. Radca prawny nie może być zwolniony z obowiązku zachowania tajemnicy zawodowej co do faktów, o których dowiedział się udzielając pomocy prawnej lub prowadząc sprawę. 6. (...)Wszystko co jest z tym związane stanowi przedmiotem tajemnicy , której sąd w sprawie cywilnej nie ma prawa naruszać .

Teza orzeczenia: 1. Pojęcie zagrożenia naruszenia dobra osobistego oznacza pewnego rodzaju stan, który może wywołać obawę o charakterze obiektywnym, że może dojść do naruszenia dobra. Nie może być to zatem przekonanie o charakterze subiektywnym związane wyłącznie ze sferą emocjonalną osoby. Musi być to obawa o charakterze realnym, uzasadniona konkretnymi (...)

Na podstawie art. 23 k.c. , dobra osobiste człowieka, jak w szczególności zdrowie, wolność, cześć, swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukowa,(...)

Stanowisko, na którym był zatrudniony pozwany, wiązało się z szerokim dostępem pozwanego do ważnych informacji i tajemnic przedsiębiorstwa, technologii, strategii, działań marketingowych, baz klientów, planów sprzedaży, planów rozwoju przedsiębiorstwa. (...)Co prawda powódka - prezes J. Ż. wskazywał, iż pozwany miał dostęp do wszystkich informacji, w tym również informacji objętych tajemnicą służbową, jednakże powódka skutecznie nie dowiodła, że rzeczywiście pozwany taki dostęp posiadał. (...)Tajemnice przedsiębiorstwa są objęte ochroną prawną w ustawie z dnia 16 kwietnia 1993 r. o zwalczaniu nieuczciwej konkurencji (tekst jednolity: Dz. (...)Pojęcie tajemnicy przedsiębiorstwa obejmuje wszelkie sfery działalności przedsiębiorstwa także tajemnice handlowe dotyczące odbiorców produktów oraz kanałów dystrybucji produktów.

Była zobowiązana do dochowania tajemnicy służbowej. (...)Obowiązek zachowania w tajemnicy informacji uzyskanych w związku z wykonywaniem obowiązków służbowych dotyczy wszystkich pracowników Inspekcji. (...)Pozwany nie zarzucił powódce w treści wypowiedzenia ani nie udowodnił, aby powódka dopuściła się naruszenia tajemnicy służbowej w inny sposób. (...)Pozwany nie wykazał, że powódka naruszyła tajemnicę służbową przekazując treść pisma (skargi) innym pracownikom pozwanego, a także mediom.

W tym samym dniu zwarł on również z powódką umowę o zakazie konkurencji i zachowaniu tajemnicy handlowej w trakcie trwania stosunku pracy oraz umowę o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy. (...)(...)oraz obowiązku nieujawniania informacji stanowiących tajemnice przedsiębiorstwa. (...)Dane te stanowią kluczowe tajemnice handlowe powódki. (...)Pozwany, który przez ostatnich kilka lat zatrudniony był u powódki na stanowisku koordynatora do spraw obsługi klientów, posiadał istotne informacje o klientach powódki i stosowanych przez powódkę marżach na danych towarach, które stanowią kluczowe tajemnice handlowe powódki.

(...)gdy powód ujawniając informacje objęte tajemnicą przedsiębiorstwa pozwanej podmiotom nieuprawnionym, nie tylko dopuszczał się ciężkiego naruszenia obowiązków pracowniczych, ale również działał na szkodę pozwanej. (...)względu na objęcie postępowania przygotowawczego tajemnicą oraz konieczność zapewnienia prawidłowego toku(...)ujawnienia osobom trzecim informacji stanowiących tajemnicę przedsiębiorstwa pozwanej oraz prowadzenia przez(...)Powołanie powyższych okoliczności nie było możliwe ponieważ naruszałoby prawidłowy przebieg postępowania karnego i godziłoby w jego cel, a dodatkowo naruszałoby obowiązek zachowania tajemnicy postępowania tj, art. 241 § 2 k.k. (...)(...)trzecim przez powoda informacji stanowiącej tajemnicę pozwanej oraz prowadzenia przez powoda działalności na szkodę pozwanej, co stanowiło utratę zaufania pozwanej do powoda, pozwana wiedziała już w trakcie trwania postępowania przed Sądem pierwszej instancji.

Zgodnie z art. 23 k.c. dobra osobiste człowieka, jak w szczególności zdrowie, wolność, cześć, swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukowa,(...)

Ze względu na obowiązek zachowania tajemnicy zawodowej ( art. 3 ust 3 ustawy z dnia 6 lipca 1982.r o radcach prawnych Dz.