X P 958/15wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy Wrocław Śródmieście we Wrocławiu Data orzeczenia: 2017-03-31 Data publikacji: 2017-05-19 trafność 6% W ocenie powódki strona pozwana zamierzała w ten sposób osłabić pozytywny wizerunek związku zawodowego i zdyskredytować jego działaczy funkcyjnych w oczach pracowników. (...)W ocenie powoda są to nieprzypadkowe działania strony pozwanej, która w ten sposób zamierza osłabić pozytywny wizerunek związków zawodowych i zdyskredytować jego działaczy funkcyjnych w oczach pracowników.Czytaj więcej» |
X P 964/15wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy Wrocław Śródmieście we Wrocławiu Data orzeczenia: 2017-12-15 Data publikacji: 2018-01-11 trafność 5% (...)w negatywny sposób wpływało na wizerunek spółki.Czytaj więcej» |
X P 965/11wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy Wrocław Śródmieście we Wrocławiu Data orzeczenia: 2012-12-31 Data publikacji: 2013-06-27 trafność 5% Teza orzeczenia: Wypowiadając warunki pracy i zmniejszając zatrudnienie do 1/4 etatu powodowi zatrudnionemu na podstawie spółdzielczej umowy o pracę, spółdzielnia pracy miała prawo wziąć pod uwagę wynik, a nie tylko formalne kwalifikacje powoda. Powód tak dalece nie dbał o dobro i wizerunek spółdzielni, że trzeba mu było nawet zwracać uwagę na niestosowny strój w jakim stawia się do pracy, co w przypadku byłego prezesa zarządu należy uznać za wyjątkowo dziwne i niezrozumiałe (k. 13-18).Czytaj więcej» |
X P 992/13wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy Wrocław Śródmieście we Wrocławiu Data orzeczenia: 2014-07-15 Data publikacji: 2014-09-04 trafność 5% (...)- udział w budowie pozytywnego wizerunku i marki firmy; - dbanie(...)Czytaj więcej» |
X P 1007/15wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy Wrocław Śródmieście we Wrocławiu Data orzeczenia: 2016-06-15 Data publikacji: 2022-10-17 trafność 6% (...)poziomu wiedzy, dbanie o dobry wizerunek firmy, wykonywanie innych prac na polecenie bezpośredniego przełożonego, inne obowiązki i zadania wynikające z dokumentacji systemu zarządzania jakością.Czytaj więcej» |
II K 334/19uzasadnienie Sąd Rejonowy w Wąbrzeźnie Data orzeczenia: 2020-12-16 Data publikacji: 2021-02-11 trafność 12% Orzeczenie nieprawomocne (...)złotych, dwóch złotych medalików z wizerunkami Matki Boskiej o łącznej wartości(...)(...)złotych, dwóch złotych medalików z wizerunkami Matki Boskiej o łącznej wartości(...)(...)(...)złotych, dwóch złotych medalików z wizerunkami Matki Boskiej o łącznej wartości 400,00 złotych.Czytaj więcej» |
II K 192/20uzasadnienie Sąd Rejonowy w Wąbrzeźnie Data orzeczenia: 2021-03-22 Data publikacji: 2021-07-15 trafność 8% Orzeczenie nieprawomocne (...)i dokumentacja fotograficzna protokół okazania wizerunku i tablica poglądowa k. 64,(...)(...)Jako funkcjonariusze publiczni nie mieli oni żadnego interesu w wydaniu przez Sąd określonego rozstrzygnięcia. 1.1.2 1.1.2 1.1.3 1.1.4 1.1.4 1.1.5 1.1.5 1.1.5 1.1.5 1.1.5 protokół oględzin miejsca i dokumentacja fotograficzna, protokół okazania wizerunku i tablica poglądowa, odpisy z(...)Czytaj więcej» |
II W 172/16uzasadnienie Sąd Rejonowy w Wąbrzeźnie Data orzeczenia: 2017-04-05 Data publikacji: 2017-10-13 trafność 10% Orzeczenie nieprawomocne Sąd zważył, co następuje: Ustalając stan faktyczny, oparto się przede wszystkim na nagraniach z zapisu kamer w sklepie (...) z utrwalonym wizerunkiem obwinionej.Czytaj więcej» |
II K 181/19uzasadnienie Sąd Rejonowy w Wąbrzeźnie Data orzeczenia: 2020-04-22 Data publikacji: 2021-04-13 trafność 10% Orzeczenie nieprawomocne (...)rozciągłości - biegły stwierdził, że wizerunki sprawców ustalone na nagraniach z monitoringu posesji pokrzywdzonych w G. z wysokim prawdopodobieństwem są zgodne z wizerunkiem G. O. oraz z prawdopodobieństwem graniczącym z pewnością z wizerunkiem S. W. , jakie dostarczono(...)(...)Biegły sądowy z dziedziny antropologii fizycznej i sądowej stwierdził, że wizerunki sprawców ustalone na nagraniach z(...)wysokim prawdopodobieństwem są zgodne z wizerunkiem G. O. oraz z prawdopodobieństwem graniczącym z pewnością z wizerunkiem S. W. , jakie dostarczono w materiale porównawczym.Czytaj więcej» |
IV Pa 29/14wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy we Włocławku Data orzeczenia: 2014-05-28 Data publikacji: 2014-07-16 trafność 4% Dodatkowo wskazano, że niewywiązywanie się przez powódkę z jej obowiązków, wykonywanie pracy po upływie wyznaczonego terminu, nierzetelność naraża pracodawcę na straty, podważa zaufanie do firmy oraz niszczy dobry wizerunek przedsiębiorstwa.Czytaj więcej» |