Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

Nie poinformował o tym nikogo innego, uczynił to w tajemnicy przed oskarżonym. (...)Prosił ją o zachowanie tajemnicy, a jakiś czas później oskarżony przestał bywać w PW (...) .

Razem dało to kwotę (...) zł (tajemnica przedsiębiorstwa). (...)Powódka nie zgadzała się również z ustaleniem w Decyzji, iż zakwestionowana praktyka przyniosła jej znaczną korzyść w wysokości ok. (...) zł (tajemnica przedsiębiorstwa) nawet jeśli dane te miały jedynie szacunkowy charakter.

(...)jego mienia oraz zachowanie w tajemnicy informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę. (...)Pracownik jest obowiązany w szczególności dbać o dobro zakładu pracy, chronić jego mienie oraz zachować w tajemnicy informacje, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę, przestrzegać w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego.

Przewiduje ona zachowanie w tajemnicy wszelkich informacji dotyczących Spółki, jej klientów i partnerów, metod produkcji, organizacji pracy. Znaczenie tego zapisu wytłumaczył M. K. (1) wskazując, że jego istotą jest zachowanie w tajemnicy nie samego faktu współpracy a to, kto jest klientem Spółki, w jaki sposób są oni obsługiwani, jakiego rzędu są obroty Spółki, tj. informacji o charakterze gospodarczym.

(...)jego mienia oraz zachowania w tajemnicy informacji, których ujawnienie mogłoby narazić(...)(...)Zgodnie z przepisem art. 100 § 2 pkt 4 k.p. pracownik jest obowiązany w szczególności dbać o dobro zakładu pracy, chronić jego mienie oraz zachować w tajemnicy informacje, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę.

(...)co wynikało z konieczności ochrony tajemnicy przedsiębiorstwa, kontaktów handlowych i danych osobowych klientów poprzez ustalenie kto był w posiadaniu kluczy, miał dostęp do komputerów i dokumentów. (...)(...)ochronie danych osobowych oraz zachowania tajemnicy dot. klientów oraz spraw organizacyjnych i finansowych spółki.

Wobec powyższego nadające się do obrony przed bezprawnym zamachem mogą być zarówno dobra indywidualne, jak i zbiorowe (np. życie, zdrowie, wolność, mienie, cześć, prywatność życia rodzinnego, tajemnica korespondencji, a także tajemnica państwowa lub służbowa itd).

(...)zwłaszcza w znaczącej części objętych tajemnicą przedsiębiorstwa, że ocena KIO była prawidłowa, podobnie jak ocena ceny dokonana przez zamawiającego w aspekcie stawianych wymogów i możliwości prawidłowego wykonania przedmiotu zamówienia. (...)Ponadto, skarżący powołuje się wyłącznie na znany mu fragment wyjaśnień (...) , która w pozostałej istotnej części nie jest mu znana z uwagi na tajemnicę przedsiębiorstwa.