Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

Do obowiązków wnioskodawcy należało m.in. dokładna znajomość przepisów oraz instrukcji dotyczących wykonywanych prac, wnikliwe załatwianie spraw z zachowaniem drogi służbowej, przestrzeganie przepisów dotyczących dyscypliny pracy, zachowania tajemnicy państwowej i służbowej, przepisów bhp(...)

Jedynie na marginesie należy zauważyć, że w ocenianej sprawie fakt zbycia udziałów objęty był tajemnicą także ze strony pozwanej do(...)

W myśl art. 23 k.c. , dobra osobiste człowieka, jak w szczególności zdrowie, wolność, cześć, swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukowa,(...)

Nieprzedłożenie dokumentów przez pozwaną podlegało ocenie sądu a pozwany nawet nie podjął próby przedstawienia dokumentu, ewentualnie zastrzegając, iż są objęte tajemnicą przedsiębiorstwa.

(...)ze stroną przeciwną ujawniając jej tajemnice, co musiała traktować jako zdradę,(...)(...)(...)ze stroną przeciwną ujawniając jej tajemnice, co musiała traktować jako zdradę, która winna ulec napiętnowaniu a nie wynagradzaniu, co mogło go narazić na utratę zaufania potrzebnego dla wykonywanego zawodu adwokata oraz poniżyć w opinii publicznej. (...)(...)ze stroną przeciwną ,ujawniając moje tajemnice, muszę traktować jak zdradę, która winna ulec napiętnowaniu a nie wynagradzaniu". (...)Podała, iż pisząc „ujawnił Pan moje tajemnice” miała na myśli to, że cała sprawa była według jej odczucia nierzetelnie prowadzona.

Były zabawy do których nie dopuszczali babci ani matki H. M. (1) a małoletnia cieszyła się że miała tajemnice z dziadkiem .

Wcześniej rodzice obserwowali dziwne zachowania się powoda, polegające na jąkaniu się oraz komunikatach wysyłanych przez powoda – wówczas nastolatka – że on ma wspólne tajemnice z wujkiem.

(...)wynagrodzenia oraz zakresem informacji objętych tajemnicą przedsiębiorstwa lub tajemnicą służbową, dotyczących jej stanowiska pracy (oświadczenie pracownika o zapoznaniu się z przepisami zakładowymi, zasadami BHP i zakresem informacji objętych tajemnicą, k. 43 a/r). (...)(...)dbanie o wizerunek firmy; - tajemnica służbowa; - analiza potrzeb zleceniodawcy, dbanie o jakość wykonywanych zadań i znajdowanie optymalnych rozwiązań (zakres obowiązków na stanowisku Project Manager’a, k. 84 a/s , zeznania A. W. (1) , k. 71-74 a/s).