Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

(...)obowiązującymi u pracodawcy; d) zachowanie tajemnicy służbowej i zawodowej – z(...)

(...)jest podana z powołaniem na tajemnicę handlową, istnieje podstawa do przyjęcia,(...)

Zeznania ocenianej grupy świadków nie zawierają szczegółów, gdyż w/w powołują się na tajemnicę zawodową, a brak jest racjonalnych przesłanek do uzyskania decyzji zwalniającej ich z takowej, bądź poszerzania zakresu materiałów objętych klauzulą tajności.

Zdaniem Sądu, taka konstrukcja myślowa jest jednak obarczona błędem, pozostaje w sprzeczności z zasadami logiki i doświadczenia życiowego, pracodawcy bowiem, jeśli zatrudniają nowego pracownika, to zazwyczaj nie utrzymują tego faktu w tajemnicy.

(...)z wypożyczalniami samochodów umów, stanowi tajemnicę przedsiębiorstwa w rozumieniu art. 11 ust. 4 ustawy z dnia 16 kwietnia 1993 r. o zwalczaniu nieuczciwej konkurencji (Dz.U. nr 153, poz. 1503 t.j. z późn. zm.).

W dniu 12 stycznia 2012 roku pomiędzy pozwaną a powódką została zawarta umowa o zakazie konkurencji, która stanowiła, że pracownik zobowiązuje się w okresie zatrudnienia u pracodawcy do zachowania poufności w zakresie tajemnicy przedsiębiorstwa, której ujawnienie mogłoby narazić(...)

Radcowie prawni wewnątrz spółki zajmowali się sprawami, które są objęte tajemnicą przedsiębiorstwa.

(...)odpowiedzialności karnej (np. przy naruszeniu tajemnicy państwowej.