III AUa 16/23wyrok z uzasadnieniem Sąd Apelacyjny w Szczecinie Data orzeczenia: 2023-03-27 Data publikacji: 2024-03-22 trafność 4% Istotność: (...)PRL materiałów i przedmiotów stanowiących tajemnicę, bez wymaganego zezwolenia. - ujawnianie przewożonych do PRL urządzeń technicznych i innych przedmiotów, które ze względu na przeznaczenie mogą stanowić wyposażenie do prowadzenia działalności szpiegowskiej.Czytaj więcej» |
III AUa 194/17wyrok z uzasadnieniem Sąd Apelacyjny w Białymstoku Data orzeczenia: 2017-11-07 Data publikacji: 2018-01-08 trafność 4% (...)oraz zasad ochrony informacji stanowiących tajemnice przedsiębiorstwa oraz dotyczących ochrony danych osobowych i bezpieczeństwa obowiązujących systemów.Czytaj więcej» |
III AUa 182/17wyrok z uzasadnieniem Sąd Apelacyjny w Białymstoku Data orzeczenia: 2017-10-26 Data publikacji: 2018-01-08 trafność 4% (...)oraz zasad ochrony informacji stanowiących tajemnice przedsiębiorstwa oraz dotyczących ochrony danych osobowych i bezpieczeństwa obowiązujących systemów.Czytaj więcej» |
III AUa 40/22wyrok z uzasadnieniem Sąd Apelacyjny w Szczecinie Data orzeczenia: 2022-05-19 Data publikacji: 2023-02-09 trafność 4% Istotność: W dniu 3 kwietnia 1990 roku podpisał zobowiązanie o zachowaniu tajemnicy państwowej i służbowej.Czytaj więcej» |
I AGa 130/19wyrok z uzasadnieniem Sąd Apelacyjny w Szczecinie Data orzeczenia: 2021-02-26 Data publikacji: 2021-09-06 trafność 4% Istotność: (...)ofercie brak jest informacji stanowiących tajemnicę przedsiębiorstwa.Czytaj więcej» |
III AUa 451/22wyrok z uzasadnieniem Sąd Apelacyjny w Szczecinie Data orzeczenia: 2024-02-22 Data publikacji: 2024-11-06 trafność 4% Istotność: (...)w celu niedopuszczenia do ochranianych tajemnic osób, które nie zapewniają ich(...)Czytaj więcej» |
III AUa 707/16wyrok z uzasadnieniem Sąd Apelacyjny w Białymstoku Data orzeczenia: 2017-02-08 Data publikacji: 2017-03-16 trafność 4% Wprawdzie w zestawieniu tym – z uwagi na tajemnicę wysokości zarobków – nie wskazano nazwisk pracowników, lecz każda osoba ma przypisany numer porządkowy, co pozwala na zidentyfikowanie pracownika.Czytaj więcej» |
III AUa 801/16wyrok z uzasadnieniem Sąd Apelacyjny w Białymstoku Data orzeczenia: 2017-03-07 Data publikacji: 2017-06-12 trafność 4% Wprawdzie w zestawieniu tym – z uwagi na tajemnicę wysokości zarobków – nie wskazano nazwisk pracowników, lecz każda osoba ma przypisany numer porządkowy, co pozwala na zidentyfikowanie pracownika.Czytaj więcej» |
II AKa 139/14wyrok z uzasadnieniem Sąd Apelacyjny w Białymstoku Data orzeczenia: 2014-09-26 Data publikacji: 2014-11-05 trafność 4% W O. nie było tajemnicą, czym zajmował się pokrzywdzony i z kim mógł mieć powiązania.Czytaj więcej» |
III AUa 447/15wyrok z uzasadnieniem Sąd Apelacyjny w Szczecinie Data orzeczenia: 2018-06-05 Data publikacji: 2018-08-29 trafność 4% Istotność: Co więcej, może to uczynić bez naruszenia praw gwarantujących ochronę danych osobowych pracowników jako zleceniobiorców, tajemnicy ich wynagrodzenia i poufności zawieranych umów cywilnoprawnych.Czytaj więcej» |