Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

Teza orzeczenia: Usługodawca świadczący usługi polegające na umożliwieniu bezpłatnego dostępu do utworzonego przez siebie portalu dyskusyjnego nie ponosi odpowiedzialności za naruszenie dóbr osoby trzeciej chyba ,że wiedział ,ze wpis na portalu narusza te dobra i nie usunął go niezwłocznie.

W myśl art. 23 k.c. , dobra osobiste człowieka, jak w szczególności zdrowie, wolność, cześć, swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukowa,(...)

Nie jest tajemnicą, że (...) w 1999 r. poniósł stratę wysokości 600 000 Euro.

(...)których zachodzi podejrzenie, że zawierają tajemnicę państwową lub służbową albo mogą w inny sposób służyć celom sprzecznym z dobrem i interesami PRL (a więc również działalnością opozycyjną, religijną).

(...)patenty, majątkowe prawa autorskie, zastrzeganie tajemnic przedsiębiorstwa, czy wreszcie postępowania sądowe wytaczane przeciwko lub przez przedsiębiorcę.

Stosownie do przepisu art. 23 k.c. dobra osobiste człowieka, a w szczególności zdrowie, wolność, cześć, swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukowa(...)

Skarżący na k. 122-123 apelacji bardzo szeroko wywodzi na temat tajemnicy spowiedzi i zakazu czynienia dowodu z faktów, jakie ujawniono w czasie spowiedzi, lecz w żadnym stopniu nie przekłada tego w realia niniejszej sprawy.

Co więcej, może to uczynić bez naruszenia praw gwarantujących ochronę danych osobowych pracowników jako zleceniobiorców, tajemnicy ich wynagrodzenia i poufności zawieranych umów cywilnoprawnych.

Wprawdzie w zestawieniu tym – z uwagi na tajemnicę wysokości zarobków – nie wskazano nazwisk pracowników, lecz każda osoba ma przypisany numer porządkowy, co pozwala na zidentyfikowanie pracownika.