Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

Teza orzeczenia: Podejmowanie przez wierzyciela czynności windykacyjnych mających znamiona czynu niedozwolonego, może uzasadniać przyznanie pokrzywdzonemu zadośćuczynienia.

(...)swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukowa, artystyczna, wynalazcza i racjonalizatorska, pozostają pod ochroną prawa cywilnego niezależnie od ochrony przewidzianej w innych przepisach.

W toku przeprowadzonej czynności Ł. M. okazano wizerunki mężczyzn, co do których istniało podejrzenie, że mogli towarzyszyć oskarżonemu B. S. podczas odbioru samochodu, jednakże świadek nie był w stanie wskazać, czy rozpoznaje którąkolwiek z okazanych mu osób.

Przepis art. 23 k.c. stanowi, że dobra osobiste człowieka, jak w szczególności zdrowie, wolność, cześć, swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość(...)

(...)wraz ze złotymi zawieszkami z wizerunkiem (...) , (...) , złotym(...)(...)z złotą okrągłą przewieszką z wizerunkiem (...) , który zerwał z(...)wraz z kwadratową zawieszką z wizerunkiem (...) , który zerwał z(...)łańcuszka wraz z medalikiem z wizerunkiem (...) , który zerwał z(...)wraz ze złotymi zawieszkami z wizerunkiem (...) , (...) , złotym(...)(...)wraz ą okrągłą przewieszką z wizerunkiem (...) , który zerwał z(...)wraz z kwadratową zawieszką z wizerunkiem (...) , który zerwał z(...)złotego łańcuszka wraz medalikiem z wizerunkiem (...) , który zerwał z(...)wraz ze złotymi zawieszkami z wizerunkiem (...) , (...) , złotym(...)(...)z złotą okrągłą przewieszką z wizerunkiem (...) , który zerwał z(...)wraz z kwadratową zawieszką z wizerunkiem (...) , który zerwał z(...)łańcuszka wraz z medalikiem z wizerunkiem (...) , który zerwał z(...)wraz ze złotymi zawieszkami z wizerunkiem (...) , (...) , złotym(...)

A. S. (1) potwierdziła, że na zdjęciu z karty 9 figuruje jej wizerunek.

W uzasadnieniu dyrektorka wskazała między innymi, że powódka rzetelnie wykonuje obowiązki wicedyrektora i nauczyciela, a jej praca wpływa na pozytywny wizerunek placówki. (dowód: karta oceny pracy(...)

(...)satysfakcji Klientów, dbanie o dobry wizerunek firmy zarówno w miejscu pracy(...)

Okoliczności te nie zmieniają jednak ogólnego pozytywnego wizerunku H. R. .