Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

Jednym z obowiązków E. M. określonych w umowie o pracę było zachowanie w tajemnicy – w czasie i po(...)poza przypadkami, gdy obowiązek ujawnienia tajemnicy wynika z przepisów prawa (§ 2 ust. 3).

(...)informacji strony pozwanej, stanowiących jej tajemnicę przedsiębiorstwa, podczas gdy powódka uzyskując te tajemnice, szczególnie organizacyjne dotyczące tworzenia szablonów(...)(...)W szczególności, zdaniem strony apelującej, powódka skorzystała z szeroko rozumianej tajemnicy przedsiębiorstwa czyli z informacji handlowych i organizacyjnych, posiadających realną wartość ekonomiczną. (...)Strona pozwana stoi na stanowisku, iż powódka wykorzystała tajemnice przedsiębiorstwa, adoptując je do własnej działalności oraz nakłaniając określone osoby do porzucenia pracy u strony pozwanej.

Pozwana zaakcentowała również, że dane dotyczące klientów spółki, jak również dane dotyczące zasad wynagradzania pracowników, a więc wszelkie dane, z którymi powódka miała styczność w pracy, stanowią tajemnicę przedsiębiorstwa. (...)Wszystkie działania spółki, podjęte względem powódki, były uzasadnione i zgodne z prawem, gdyż istniały realne podstawy, aby przypuszczać, że doszło do naruszenia danych osobowych spółki, co z kolei stanowiło naruszenie zapisów regulaminu i zasady ochrony tajemnicy przedsiębiorstwa. (...)Z kolei art. 23 k.c. stanowi, że dobra osobiste człowieka, takie jak w szczególności zdrowie, wolność, cześć, swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukowa,(...)(...)Wytłumaczyła pracownikom raczej ogólnie, dlaczego powódka została zwolniona oraz jakie zachowania i działania z ich strony mogłyby doprowadzić do naruszenia obowiązującej w spółce zasady ochrony danych osobowych, a przez to również tajemnicy przedsiębiorstwa.

Na karcie tej znajduje się też zobowiązanie odwołującego się do zachowania tajemnicy państwowej i służbowej oraz zobowiązanie do przestrzegania regulaminu pracy, opatrzone datą 31 lipca 1966 r. i podpisem odwołującego się. (...)Dalej nastąpiły czynności zmierzające do zatrudnienia, opisane w karcie przyjęcia, m.in. badanie lekarskie, zobowiązanie przestrzegania tajemnicy z 31 lipca 1966 r.,(...)

Niezrozumiałe jest stanowisko pozwanego Banku wyrażone w piśmie z dnia 22.09.2017 r. dotyczące tajemnicy bankowej i rzekomo wadliwego pełnomocnictwa. Tajemnica bankowa nie może zostać naruszona poprzez udzielenie odpowiedzi na pismo pełnomocnika kredytobiorcy. (...)Można zresztą dodać, że adwokaci i radcowie prawni sami zobowiązani są do zachowania tajemnicy zawodowej. Udzielenie pełnomocnictwa takiej osobie stanowi dopuszczenie do tajemnicy innego rodzaju chronionej ze względu na interes mocodawcy.

(...)sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukowa, artystyczna, wynalazcza i racjonalizatorska, pozostają pod ochroną prawa cywilnego niezależnie od ochrony przewidzianej w innych przepisach.

(...)na ujawnieniu danych medycznych objętych tajemnicą medyczną Komitetowi Terapeutycznemu, działającemu w Szpitalu Wojewódzkim w B. . (...)(...)sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnicę korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukową, artystyczną wynalazczą i racjonalizatorską, przy czym wyliczenie to nie jest enumeratywne.

Teza orzeczenia: brak

(...)odpisu pełnomocnictwa zwalniającego bank z tajemnicy bankowej. (dowód: pismo z dnia(...)(...)odpisu pełnomocnictwa zwalniającego bank z tajemnicy bankowej. (dowód: pismo z dnia(...)