Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

(...)bezpieczeństwa nie daje rękojmi zachowania tajemnicy. - prowadzenie szkoleń w zakresie(...)materiałami zawierającymi informacje niejawne stanowiące tajemnicę państwową w razie wprowadzenia stanu(...)(...)Miała również obowiązek poświadczania bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji stanowiących tajemnicę służbową oznaczonych klauzulą ściśle tajne.

Orzekania i Niepełnosprawności został na niego nałożony ,,obowiązek przestrzegania tajemnicy (…)’’, który to obowiązek wykonywał z najwyższą starannością, bacząc by wrażliwe dane osób niepełnosprawnych nie zostały ujawnione osobom nieuprawnionym. (...)Powód ponosił pełną odpowiedzialność służbową za prawidłowe i terminowe wypełnianie obowiązków wyszczególnionych w ww. zakresie oraz za przestrzeganie tajemnicy służbowej. (...)Powód, złożonym oświadczeniem, przyjął na siebie obowiązek przestrzegania tajemnicy oraz odpowiedzialność za ochronę danych(...)

(...)(...) , k. 4-31 – tajemnica przedsiębiorstwa ). (...)(...)wzorce umowne, k. 75-76 [tajemnica przedsiębiorstwa] i k. 136-141 akt(...)(...)(...)17.11.2015 r., k. 75-76 [tajemnica przedsiębiorstwa], 146-167, 189, 203-205 i 449-450 akt admin.

Przestrzegał zasad tajemnicy służbowej. (...)Przestrzegał zasad tajemnicy państwowej i służbowej. (...)Do zakresu działania tego pionu należała m.in.: ochrona gospodarki przed szpiegostwem gospodarczym ze strony obcych służb i przedstawicieli firm zagranicznych, ochrona tajemnicy państwowej w gospodarce narodowej, sondowanie(...)

Co więcej (...) odmówił powodom wglądu do umowy ubezpieczenia powołując się na tajemnicę ubezpieczeniową. (...)(...)danych osobowych i informacji stanowiących tajemnicę bankową (...) S.A. w konkretnym(...)(...)(...)możliwości (bank zwyczajowo zasłaniał się tajemnicą handlową) choćby wglądu do umowy ubezpieczenia niskiego wkładu własnego (jej ogólnych warunków).

Sąd uznał, że powódka nagrywając swoje rozmowy z pozwanym nie naruszyła swobody wypowiedzi pozwanego, ani swobody wyboru rozmówcy, tajemnicy korespondencji, jak i tajemnicy rozmowy, które to dobra podlegają ochronie prawnej w oparciu o art. 23 i 24 § 1 k.c. (...)Tajemnica rozmowy dotyczy osób trzecich, a nie osób uczestniczących w rozmowie.

Teza orzeczenia: Przedstawiona przyczyna wypowiedzenia była dwuelementowa. Pracodawca zarzucił w pierwszej kolejności zachowania, które, w jego ocenie, naruszyły zasady współżycia społecznego. Następnie wskazał, że postawa pracownika skutkuje utratą do niego zaufania. Konstrukcja podanej przyczyny ( art. 30 § 4 kp) była więc typowa dla tych przyczyn, w (...)

Wyartykułowana w wypowiedzeniu umowy o pracę kwestia dotycząca naruszenia tajemnicy korespondencji przez niektórych współpracowników nie jest bezpodstawnym pomówieniem, gdyż doszło do tego w okresie od lipca 2021 r. do 18 maja 2022 r. (...)Powódka podniosła też kwestię tajemnicy korespondencji. (...)Nie jest tajemnicą, że wiedza powódki ogólna i wiedza nt. programu CP a także kultura osobista jest przewyższająca w stosunku do zdecydowanej większości osób z DO-W i jest to nie akceptowane.

(...)wykonujących usługę oświadczenia o zachowaniu tajemnicy A. ) i w związku(...)(...)(...)wykonujących usługę oświadczenia o zachowaniu tajemnicy A. ). (...)(...)wykonujących usługę oświadczenia o zachowaniu tajemnicy A. ).