Rozwiń formularz wyszukiwania

Znaleziona liczba wyników
8060

VI P 481/14

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie

Data orzeczenia: 2018-09-20

Data publikacji: 2019-01-23

trafność 7%

Istotność:

Gdyby powód przedstawiał skrajnie inne wizje niż w porównywalnych magazynach mogłoby to nieść negatywne konsekwencje dla wizerunku (...) Inspirowanie się twórczością innych osób może być ocenianie również pozytywne, gdy jest dokonana w sposób przemyślany.
Czytaj więcej»

II K 701/11

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Nowym Dworze Mazowieckim

Data orzeczenia: 2017-04-11

Data publikacji: 2017-06-09

trafność 4%

Orzeczenie nieprawomocne

Istotność:

(...)poznał i miał też jego wizerunku nie zapamiętać.
Czytaj więcej»

IV P 171/22

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Toruniu

Data orzeczenia: 2023-07-12

Data publikacji: 2025-02-21

trafność 2%

Orzeczenie nieprawomocne

Istotność:

Teza orzeczenia: Mimo że przepisy prawa stanowionego wprost nie ustanawiają zakazu wypowiadania umów o pracę pracownikom zgłaszającym nieprawidłowości w funkcjonowaniu pracodawcy (tzw. sygnaliści), to jednak występuje on w polskim porządku prawnym w ramach skutku wertykalnego dyrektywy 2019/1937 Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) w sprawie ochrony osób (...)
(...)celu zaszkodzenia pozwanemu i jego wizerunkowi.
Czytaj więcej»

VI P 7/19

zarządzenie, wyrok, uzasadnienie

Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie

Data orzeczenia: 2020-07-30

Data publikacji: 2021-02-03

trafność 6%

Istotność:

Zaistniała sytuacja podważa skuteczność działalności (...) oraz wpłynęła negatywnie na wizerunek Dyrektora W. . (dowód: wypowiedzenie(...)
Czytaj więcej»

VI P 568/16

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie

Data orzeczenia: 2017-09-29

Data publikacji: 2018-05-14

trafność 7%

Istotność:

Niewątpliwie rozpowszechnianie nieprawdziwych informacji o staroście i niektórych pracownikach wśród członków Zarządu Powiatu czy Rady Powiatu stanowi naruszenie interesów, w tym wizerunku pracodawcy.
Czytaj więcej»

VIII K 136/18

uzasadnienie

Sąd Rejonowy w Toruniu

Data orzeczenia: 2019-05-17

Data publikacji: 2019-06-24

trafność 23%

Orzeczenie nieprawomocne

Istotność:

Biegły dokonał analizy cech odzieży i obuwia, porównując wizerunek M. U. widoczny na niezamaskowanych zdjęciach oraz zdjęcia osoby trzymającej racę. (...)Na tej podstawie biegły uznał, iż wizerunek zamaskowanego mężczyzny wyodrębnionego do badań odpowiada z wysokim prawdopodobieństwem osobie M. U. . (...)Dalej biegły wskazał również, iż wyodrębnił 9 cech morfologicznych sprawcy i dokonał ich porównania z wizerunkiem M. U. , uzyskując zgodność we wszystkich dziewięciu cechach. Biegły stwierdził, iż na zabezpieczonych nagraniach dowodowych widnieje wizerunek zamaskowanego mężczyzny, którym z wysokim prawdopodobieństwem jest M. U. .
Czytaj więcej»

II K 455/14

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Wołominie

Data orzeczenia: 2017-03-29

Data publikacji: 2017-04-27

trafność 10%

Istotność:

Wątpliwości w powyższym zakresie pogłębił jedynie przeprowadzony w toku rozprawy eksperyment, podczas którego świadek dwukrotnie błędnie na okazanych mu zdjęciach P. B. (2) rozpoznał właśnie oskarżonego, zaś na zdjęciu oskarżonego rozpoznał wizerunek jego brata.
Czytaj więcej»

I C 483/19

zarządzenie, wyrok, uzasadnienie

Sąd Rejonowy w Wąbrzeźnie

Data orzeczenia: 2020-12-09

Data publikacji: 2021-06-11

trafność 10%

Istotność:

Natomiast zeznania wyżej wskazanych świadków w sposób oczywisty zostały ukierunkowane na uniknięcie przez pozwanego – byłego pracodawcy – odpowiedzialności w niniejszej sprawie oraz na ratowanie własnego wizerunku jako pracowników ochrony zdrowia.
Czytaj więcej»

I C 559/16

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Wąbrzeźnie

Data orzeczenia: 2017-03-15

Data publikacji: 2017-11-15

trafność 7%

Orzeczenie nieprawomocne

Istotność:

(...)swobodę sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnicę korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukową, artystyczną, wynalazczą i racjonalizatorską.
Czytaj więcej»

VI Pa 36/19

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Płocku

Data orzeczenia: 2020-01-24

Data publikacji: 2020-02-20

trafność 5%

Istotność:

Teza orzeczenia: Pracownik może dochodzić roszczeń za naruszenie dóbr osobistych zgodnie z art. 23 i 24 kpc w zw. z art. 300 kp jeśli mobbing stosowany przez pracodawcę nie wywołał u niego rozstroju zdrowia ( art. 94 ze zn. 3 par.3 kp )
(...)swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość naukowa, artystyczna, wynalazcza i racjonalizatorska, pozostają pod ochroną prawa cywilnego niezależnie od ochrony przewidzianej w innych przepisach.
Czytaj więcej»